国際労働機関(ILO)が7日に発表した報告書「職場の女性:2016年の情勢」によると、一部の地域では仕事をめぐる男女の平等で進歩がみられるが、過去20年間で雇用市場の男女差は0.6%しか縮まっておらず、女性の賃金は男性に比べて23%低いという。現在の状況を踏まえると、男女間の平等賃金が完全に実現するには少なくとも70年はかかるという。新華社が伝えた。
▽仕事の男女差に変化なし
この報告書は世界178カ国のデータを分析したもの。ILOのガイ・ライダー事務局長は、「報告書からわかるように、女性が満足できる仕事をみつけ、これを続けようとした場合、これまでと変わらず巨大な試練に立ち向かうことになる」と話す。
同報告書によると、「過去20年間、世界の女性は教育の面では著しい進歩を遂げたが、そのことが女性の就業状況の改善にはつながっていない。女性の就業者の割合は20年前とほとんど変わっていない」という。
2015年のデータをみると、世界には自営型労働者と同族経営の小規模・零細企業の労働者が約5億8600万人おり、20年前に比べて17%減少した。男性のこうしたタイプの労働者は同8.1%減少した。
同報告書によると、女性の就業率は中南米地域で上昇したが、別の地域では低下した。雇用市場での男女の開きはアラブ諸国、北アフリカ地域、南アジア地域で最も顕著だという。