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特定技能所属機関による支援実施状況に係る届出

手続名 特定技能所属機関による支援実施状況に係る届出
手続根拠 出入国管理及び難民認定法第19条の18第2項第2号(平成31年4月1日施行)
手続対象者 1号特定技能外国人を受け入れている特定技能所属機関(契約により登録支援機関に適合1号特定技能外国人支援計画の全部の実施を委託した場合を除く。)
届出期間 四半期に1回、当該四半期の翌四半期の初日から14日以内
なお、四半期は次のように定められています。
(1) 第1四半期: 1月1日から3月31日まで
(2) 第2四半期: 4月1日から6月30日まで
(3) 第3四半期: 7月1日から9月30日まで
(4) 第4四半期:10月1日から12月31日まで
届出者 特定技能所属機関
必要書類等
・届出書
(注)下記の届出様式は参考様式であり、必ずしも使用しなければならないものではありませんが、届出内容の不備を防止するためにも、可能な限り参考様式を使用して届出を行うよう留意してください。
・身分を証する文書等を提示(郵送による場合は身分を証する文書等の写しを同封)
(注)届出内容によって、追加の疎明資料を求めることがあります。
届出事項及び
届出様式
1 届出事項
適合1号特定技能外国人支援計画の実施の状況
2 届出様式
参考様式第3-7号【PDF】 【WORD】 【記載例】
参考様式第3-7号(別紙)【PDF】 【WORD】
(注記)対象期間中に支援を実施した1号特定技能外国人が複数名いる場合は、別紙の名簿を使用してください。

届出書の記載方法、提出書類等に関しては、こちらのQ&Aをご参照ください。

(参考)「生活オリエンテーション」の資料として生活オリエンテーションの確認書を作成する場合
生活オリエンテーションの確認書の参考様式第5-8号【PDF】 【WORD】
(参考)「相談内容及び対応結果」の資料として相談記録書を添付する場合
相談記録書の参考様式第5-4号【PDF】 【WORD】 【記載例】
(参考)「定期的な面談の実施」の資料として定期面談報告書を添付する場合
定期面談報告書の参考様式第5-5号【PDF】 【WORD】
定期面談報告書の参考様式第5-6号【PDF】 【WORD】
(参考)「非自発的離職時の転職支援」の資料として転職支援実施報告書を添付する場合
転職支援実施報告書の参考様式第5-12号【PDF】 【WORD】 【記載例】
(参考)実施予定であった支援について未実施となった理由書を添付する場合
支援未実施に係る理由書の参考様式5-13号【PDF】 【WORD】 【記載例】
(注)縮小して印刷される場合がありますので、印刷ダイアログボックスの「用紙サイズに合わせてページを縮小(K)」のチェックをはずしてから印刷してください。
届出先
インターネットによる場合:出入国在留管理庁電子届出システム(出入国在留管理庁電子届出システムにリンクします。)を利用して、インターネットにより届出を行うことができます。なお、事前に利用者情報登録を行う必要があります。
窓口に持参する場合:特定技能所属機関の本店の住所を管轄する地方出入国在留管理官署(空港支局を除く。)(地方出入国在留管理官署又は外国人在留総合インフォメーションセンター(0570-013904)にお問い合わせください。)
郵送による場合:身分を証する文書等の写しを同封の上、特定技能所属機関の本店の住所を管轄する地方出入国在留管理官署宛てに送付してください。また、封筒の表面に朱書きで「特定技能届出書在中」等と記載してください。
窓口に持参する
場合の受付時間
平日午前9時から同12時、午後1時から同4時まで(手続により曜日又は時間が設定されている場合がありますので、地方出入国在留管理官署又は外国人在留総合インフォメーションセンター(0570-013904)にお問い合わせください。)
また、郵送による届出もできますのでご活用ください。
相談窓口 地方出入国在留管理官署又は外国人在留総合インフォメーションセンター(0570-013904)

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