Marrant c'est l'un des rare secteur en expansion. Moi je prend un autre exemple, hôtesse de caisse, sans qualification, payé au smic, et des horaires pas possible, et la il y a abondance de travailleur, les petites annonces ne restent pas longtemps et les employeur genre lidl s'en donne a cœur joie pour rendre les condition de travail les plus rentables possible, certains s'asseyent sur le code du travail et les employés ne disent rien, il y'en a 1000 autre derrière qui n'attendent que ça pour prendre leur place.
Sinon dans le même genre tu as la restauration à Paris, avec des temps partiels ne permettant pas de faire un autre emploi à coté, commençant avant ou finissant après les transports en commun payé au smic horaire avec des patrons qui se plaignent qu'il est difficile de trouver un employé… 'Hé coco, il ne peut pas se payer voiture + logement avec ce que tu proposes.
on a en majorité des relations qui ne sont pas si déséquilibrées que cela
Je ne suis pas d'accord, on a des cas de suicide d'employés a cause de chefs indélicats (si le marché du travail n'était pas aussi tendu ils seraient parti avant), j'ai pas encore entendu parler de patron suicidé pour cause de sous fifre indélicat.
Par ailleurs tu fais bien de préciser la majorité des français parce qu'avec la mondialisation, tu as encore de la concurrence avec des gens qui n'ont pas les ressources pour manger et qui accepteraient n'importe quoi pour avoir un job.
Si le marché était équilibré on aurait pas 15% de chômeurs, et je ne parle pas de travailleurs précaires.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent
[^] # Re: HS
Posté par fearan . En réponse au journal Logiciel libre, art libre et clause "NC". Évalué à 6.
Marrant c'est l'un des rare secteur en expansion. Moi je prend un autre exemple, hôtesse de caisse, sans qualification, payé au smic, et des horaires pas possible, et la il y a abondance de travailleur, les petites annonces ne restent pas longtemps et les employeur genre lidl s'en donne a cœur joie pour rendre les condition de travail les plus rentables possible, certains s'asseyent sur le code du travail et les employés ne disent rien, il y'en a 1000 autre derrière qui n'attendent que ça pour prendre leur place.
Sinon dans le même genre tu as la restauration à Paris, avec des temps partiels ne permettant pas de faire un autre emploi à coté, commençant avant ou finissant après les transports en commun payé au smic horaire avec des patrons qui se plaignent qu'il est difficile de trouver un employé… 'Hé coco, il ne peut pas se payer voiture + logement avec ce que tu proposes.
Je ne suis pas d'accord, on a des cas de suicide d'employés a cause de chefs indélicats (si le marché du travail n'était pas aussi tendu ils seraient parti avant), j'ai pas encore entendu parler de patron suicidé pour cause de sous fifre indélicat.
Par ailleurs tu fais bien de préciser la majorité des français parce qu'avec la mondialisation, tu as encore de la concurrence avec des gens qui n'ont pas les ressources pour manger et qui accepteraient n'importe quoi pour avoir un job.
Si le marché était équilibré on aurait pas 15% de chômeurs, et je ne parle pas de travailleurs précaires.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent