Après je suppose qu'une personne qui par exemple jongle entre des boulots à temps partiels peut échaper à l'assurance en mentant à ses multiples employeurs (pas si facile, dans mon cas ils demandaient des certifs et tout). C'est peut être aussi une situation spécifique à l'Oregon et/ou aux jobs non qualifiés.
En fait c'est souvent l'inverse, je connais un type qui bosse en temporaire chez MS qui a un autre boulot, tenez-vous bien, comme magasinier chez Safeway(l'equivalent de Carrefour), car eux donnent une assurance a leurs employes alors qu'il doit payer pour l'assurance chez son employeur pour son boulot de testeur chez MS(ou son salaire est genre 2-3x plus eleve que Safeway). Vu qu'il a une femme et 2 enfants en bas age, ca en vaut la peine.
[^] # Re: OOOhhhh ....
Posté par pasBill pasGates . En réponse au journal TomTom et MS : ce n'est pas la fin. Évalué à 4.
En fait c'est souvent l'inverse, je connais un type qui bosse en temporaire chez MS qui a un autre boulot, tenez-vous bien, comme magasinier chez Safeway(l'equivalent de Carrefour), car eux donnent une assurance a leurs employes alors qu'il doit payer pour l'assurance chez son employeur pour son boulot de testeur chez MS(ou son salaire est genre 2-3x plus eleve que Safeway). Vu qu'il a une femme et 2 enfants en bas age, ca en vaut la peine.
C'est un systeme dingue et vraiment pourrave.