J'ai l'impression d'avoir loupé un coche ; Le problème initial, c'est bien la représentante des parents d'élève qui propose à palm123 un rendez-vous lorsqu'elle va chercher ses enfant ? Dans la mesure où c'est une personne qui a certainement des contraintes, je ne vois pas pourquoi ce serait à elle de s'adapter aux horaires des parents.
Maintenant, si on parle des enseignants.
J'ai vu des choses qui m'ont énormément choqué lorsque j'ai travaillé dans un lycée au niveau des emploi du temps où on faisait tout pour arranger les profs sans souci de la logique pédagogique de la chose. Cependant sur le fait qu'il devrait être disponible jusqu'à 19h pour voir les parents pour le bien de l'enfant ; j'ai quand même envie de souligner que
* il a peut être (le professeur des écoles) des enfants avec lesquels il a envie de passer du temps une fois sa journée finie
* je ne vois pas en quoi en dehors de ses horaires de taff, le bien être des enfants des autres devrait lui sembler important.
* Il me semble que c'est les parents qui devrait avoir à cœur le bien être de leurs enfants, beaucoup plus qu'une personne payée 2500 € brut pour s'occuper des enfants pendant les horaires de cours et absolument pas en dehors.
* Personnellement, mon employeur me demande de rester deux heures de plus pour un truc important, soit il me paye mes heures supp soit il me donne deux heures à un autre moment. Dans le cas d'un enseignant, il a le droit de faire sauter deux heures le lendemain pour compenser ?
Et pour le coup de la gréve, mettons, il la font le mercredi. Donc il passe la fin de la semaine à regarder les élèves dans le blanc de yeux parce qu'il n'a pas préparé les cours ? Je serai curieux de voir comment les parents réagirait à ça :)
[^] # Re:
Posté par Guillaume Rossignol . En réponse au journal Lobbying auprès des primaires ?. Évalué à 4.
J'ai l'impression d'avoir loupé un coche ; Le problème initial, c'est bien la représentante des parents d'élève qui propose à palm123 un rendez-vous lorsqu'elle va chercher ses enfant ? Dans la mesure où c'est une personne qui a certainement des contraintes, je ne vois pas pourquoi ce serait à elle de s'adapter aux horaires des parents.
Maintenant, si on parle des enseignants.
J'ai vu des choses qui m'ont énormément choqué lorsque j'ai travaillé dans un lycée au niveau des emploi du temps où on faisait tout pour arranger les profs sans souci de la logique pédagogique de la chose. Cependant sur le fait qu'il devrait être disponible jusqu'à 19h pour voir les parents pour le bien de l'enfant ; j'ai quand même envie de souligner que
* il a peut être (le professeur des écoles) des enfants avec lesquels il a envie de passer du temps une fois sa journée finie
* je ne vois pas en quoi en dehors de ses horaires de taff, le bien être des enfants des autres devrait lui sembler important.
* Il me semble que c'est les parents qui devrait avoir à cœur le bien être de leurs enfants, beaucoup plus qu'une personne payée 2500 € brut pour s'occuper des enfants pendant les horaires de cours et absolument pas en dehors.
* Personnellement, mon employeur me demande de rester deux heures de plus pour un truc important, soit il me paye mes heures supp soit il me donne deux heures à un autre moment. Dans le cas d'un enseignant, il a le droit de faire sauter deux heures le lendemain pour compenser ?
Et pour le coup de la gréve, mettons, il la font le mercredi. Donc il passe la fin de la semaine à regarder les élèves dans le blanc de yeux parce qu'il n'a pas préparé les cours ? Je serai curieux de voir comment les parents réagirait à ça :)