Quelle est la proportion de boîtes qui bossent comme ça ?
Difficile à dire.
Est-ce que ma première embauche se fera forcément dans une boîte pourrie ?
À fuir comme la peste. C'est un peu le début de ta carrière qui en détermine la suite. Si tu arrives à chopper des trucs intéressants ca t'ouvre plein de choses par la suite. Bha oui tu es compétent techniquement et en plus tu as quelque chose à vendre en plus des autres.
Comment juger de la qualité d'une entreprise avant de la rejoindre ?
Qualité des entretients (si ca passe trop facilement tu peux facilement en déduire le niveau des gens avec qui tu vas bosser).
Qualité et attitude du mec avec qui tu discutes. Attention ca peut être trompeur, les mecs faisant passer les itw étant générallemment les meilleurs. Si c'est ton futur chef qui te fait passer l'entretient ca donne de très bons indices sur comment il se comporte (fuir le mec qui est largé mais qui fait comme si, être largué est ok si il se repose sur son équipe pour le côté technique). Si tu rencontres des techos, discutes avec eux. Sinon ca peut être mauvais signe, essai de voir si tu peux rencontrer l'équipe.
N'hésite pas à poser des questions sur ce qu'ils font et comment ils font. Ca montre un signe d'intêret et te permettra d'en savoir un peu plus. Ils disent faire de l'agile ? N'hésite pas à leur demander comment ils se sont organiser pour telle ou telle situation pour voir si c'est de l'esbrouffe où non. Ils font de l'intégration continue ? Comment gèrent t'il les branches ?
La forme est tellement supérieure au fond que je me demande si l'on n'est pas dans uné école de com.
C'est que ton école c'est de la merde. Au pire c'est trop tard, fais ce qu'il faut pour bien te classer et basta
Du coup, j'ai vraiment l'impression de me donner à fond pour pas grand chose. Si j'ai bien compris, toute la promo se fera embaucher à 35k car "le secteur est porteur", peu importe nos réels talents…
C'est peut être vrai au moment T de la sortie de promo. 5 ans après ca risque de l'être beaucoup moins. Les bons finissant générallement par sortir du l'eau et avoir des opportunités et des salaires que les autres non pas. Ca ne veut pas dire qu'il n'y a pas de faux négatifs/positifs.
Attention à ne pas t'enterrer dans la masse d'incompétence ca peut être difficile d'en ressortir ou ca peut t'avoir grillé le cerveau.
[^] # Re: Au moins tu as de l’expérience ;)
Posté par ckyl . En réponse au journal [HS] Développeur un peu perdu... ou pas... Que faire maintenant ? Changer de vie ?. Évalué à 5.
Difficile à dire.
À fuir comme la peste. C'est un peu le début de ta carrière qui en détermine la suite. Si tu arrives à chopper des trucs intéressants ca t'ouvre plein de choses par la suite. Bha oui tu es compétent techniquement et en plus tu as quelque chose à vendre en plus des autres.
Qualité des entretients (si ca passe trop facilement tu peux facilement en déduire le niveau des gens avec qui tu vas bosser).
Qualité et attitude du mec avec qui tu discutes. Attention ca peut être trompeur, les mecs faisant passer les itw étant générallemment les meilleurs. Si c'est ton futur chef qui te fait passer l'entretient ca donne de très bons indices sur comment il se comporte (fuir le mec qui est largé mais qui fait comme si, être largué est ok si il se repose sur son équipe pour le côté technique). Si tu rencontres des techos, discutes avec eux. Sinon ca peut être mauvais signe, essai de voir si tu peux rencontrer l'équipe.
N'hésite pas à poser des questions sur ce qu'ils font et comment ils font. Ca montre un signe d'intêret et te permettra d'en savoir un peu plus. Ils disent faire de l'agile ? N'hésite pas à leur demander comment ils se sont organiser pour telle ou telle situation pour voir si c'est de l'esbrouffe où non. Ils font de l'intégration continue ? Comment gèrent t'il les branches ?
C'est que ton école c'est de la merde. Au pire c'est trop tard, fais ce qu'il faut pour bien te classer et basta
C'est peut être vrai au moment T de la sortie de promo. 5 ans après ca risque de l'être beaucoup moins. Les bons finissant générallement par sortir du l'eau et avoir des opportunités et des salaires que les autres non pas. Ca ne veut pas dire qu'il n'y a pas de faux négatifs/positifs.
Attention à ne pas t'enterrer dans la masse d'incompétence ca peut être difficile d'en ressortir ou ca peut t'avoir grillé le cerveau.