Sans rentrer dans le détail de tous les points que tu viens de soulever (car il y en a un paquet :)), voici quelques précisions :
Lorsque tu dis "Enfin, j'ai souvent l'impression qu'il y a un décalage entre la formation demandée (Bac +2) et les compétences requises. Si je résumé l'offre ci-dessus, il ont besoin de quelqu'un ayant des compétences dans les domaines suivants :" etc…, tu interprètes mal l'annonce :
Ce que tu évoques sera simplement ce à quoi le technicien aura à toucher moyen terme (comme précisé dans l'annonce), mais bien entendu en aucun cas le pré-requis (sinon effectivement on pourrait chercher longtemps !).
Les compétences requises sont bien précisées : "1 an minimum d'expérience en tant qu'administrateur ou technicien réseaux en environnement Linux, vous bénéficiez également d'une première expérience dans le domaine du test ou de la validation."
Après sur le fond je préfèrerais pouvoir cibler un ingénieur ayant de l'expérience, malheureusement je dois faire avec les desideratas de mon client (et son budget)…
Enfin, pour ce qui concerne les compétences réseaux, avec quelques répétitions et incohérences, l'idée est que sur les job-boards classiques (à l'inverse des forums), les candidats vont rechercher des offres à partir de mots clés. Du coup si je mets DSL et que le candidat cherche xDSL, mon annonce n'apparaitra pas dans ses résultats…
[^] # Re: Formulation des offres d'emplois
Posté par celad . En réponse au message [Offre d'emploi Marseille] : Technicien réseaux & Linux pour poste de testeur de systèmes embarqués. Évalué à 1.
Bonjour Xion et merci pour ton retour.
Sans rentrer dans le détail de tous les points que tu viens de soulever (car il y en a un paquet :)), voici quelques précisions :
Lorsque tu dis "Enfin, j'ai souvent l'impression qu'il y a un décalage entre la formation demandée (Bac +2) et les compétences requises. Si je résumé l'offre ci-dessus, il ont besoin de quelqu'un ayant des compétences dans les domaines suivants :" etc…, tu interprètes mal l'annonce :
Ce que tu évoques sera simplement ce à quoi le technicien aura à toucher moyen terme (comme précisé dans l'annonce), mais bien entendu en aucun cas le pré-requis (sinon effectivement on pourrait chercher longtemps !).
Les compétences requises sont bien précisées : "1 an minimum d'expérience en tant qu'administrateur ou technicien réseaux en environnement Linux, vous bénéficiez également d'une première expérience dans le domaine du test ou de la validation."
Après sur le fond je préfèrerais pouvoir cibler un ingénieur ayant de l'expérience, malheureusement je dois faire avec les desideratas de mon client (et son budget)…
Enfin, pour ce qui concerne les compétences réseaux, avec quelques répétitions et incohérences, l'idée est que sur les job-boards classiques (à l'inverse des forums), les candidats vont rechercher des offres à partir de mots clés. Du coup si je mets DSL et que le candidat cherche xDSL, mon annonce n'apparaitra pas dans ses résultats…
A ta dispo pour + de précisions.
L'équipe Celad PACA (celad-rha@celad.com)