Les gens pensent que procéder ainsi nécessite d'avoir beaucoup de temps libre, ce à quoi je répond simplement : éteignez votre TV, vous gagnerez au moins 1h30 de temps libre par jour pour alimenter activement votre curiosité, plutôt que gaver passivement votre abrutissement.
Honnêtement, si la formation doit se faire en dehors des heures de travail, il ne faudrait presque pas avoir de vie pour pouvoir réaliser ses ambitions personnelles de formation en informatique, tellement il y a de choses intéressantes à voir dans ce domaine. Certains n'ont pas la chance de pouvoir allumer cette télé. Si je prends mon cas personnel, je suis frustré de ne pas pouvoir consacrer de temps à mes apprentissages personnelles, et ils sont souvent conditionnés à ce que je dois réaliser dans le cadre de mon travail, et non pas par mon propre plaisir, tout ça parce que lorsque je rentre, j'ai autre chose à faire que de me remettre derrière un clavier. (vie de famille, autres passions, etc ...). Sans compter qu'après une journée de taf, le cerveau est un peu lessivé et c'est illusoire de croire qu'on peut encore apprendre correctement avec un cerveau délavé.
La télé n'est pas seule responsable de l'abrutissement. Il suffirait aussi que la vie d'entreprise soit tournée vers le développement personnel en permettant à ses propres employés de se former durant leurs carrières et durant leurs heures, et pas en grignotant sur les horaires libres en se reposant sur la bonne volonté personnelle. Si en plus t'ajoute un salaire non motivant, tu comprends que certains n'aient même pas envie de le fournir cet effort. Les "yakafaukon" c'est toujours facile à dire ...
[^] # Re: Formation continue (ou pas) ?
Posté par Kyoku57 (site web personnel) . En réponse au journal Formation continue (ou pas). Évalué à 10.
Honnêtement, si la formation doit se faire en dehors des heures de travail, il ne faudrait presque pas avoir de vie pour pouvoir réaliser ses ambitions personnelles de formation en informatique, tellement il y a de choses intéressantes à voir dans ce domaine. Certains n'ont pas la chance de pouvoir allumer cette télé. Si je prends mon cas personnel, je suis frustré de ne pas pouvoir consacrer de temps à mes apprentissages personnelles, et ils sont souvent conditionnés à ce que je dois réaliser dans le cadre de mon travail, et non pas par mon propre plaisir, tout ça parce que lorsque je rentre, j'ai autre chose à faire que de me remettre derrière un clavier. (vie de famille, autres passions, etc ...). Sans compter qu'après une journée de taf, le cerveau est un peu lessivé et c'est illusoire de croire qu'on peut encore apprendre correctement avec un cerveau délavé.
La télé n'est pas seule responsable de l'abrutissement. Il suffirait aussi que la vie d'entreprise soit tournée vers le développement personnel en permettant à ses propres employés de se former durant leurs carrières et durant leurs heures, et pas en grignotant sur les horaires libres en se reposant sur la bonne volonté personnelle. Si en plus t'ajoute un salaire non motivant, tu comprends que certains n'aient même pas envie de le fournir cet effort. Les "yakafaukon" c'est toujours facile à dire ...