> Comme je disais (Le smiley ne change pas la lourdeur de la chose - ça devient vite lassant) :
Si je me permets la remarque c'est que j'y ai bossé. Quitte a être mal payé autant avoir une bonne qualité de vie, il n'y a que toi pour y voir une critique.
Pour répondre au commentaire d'au dessus; 49 jours de congés (CP + RTT), hormis ne pas dépendre du syntec et bosser pour air france ou probtp, tu auras du mal à trouver plus... C'est exactement le double de ce que j'ai actuellement.
> Dans la recherche c'est généralement 7j/7 avec des horaires assez importants chaque jour.
Déjà, tu es complètement hors sujet. On parle ici d'un poste d'ingénieur en tant que contractuel de la fonction publique. Si les chercheurs se laissent volontairement exploiter en bossant 7j/7 pour des clopinettes; en expliquant qu'ils font ca pour l'amour de la recherche mais passent 70% de leur temps à faire de l'administratif, c'est leur soucis et pas le sujet ici...
Pour un junior, c'est intéressant; le boulot est souvent bien, tu rencontres des gens compétents, et ca ouvre beaucoup de possibilité. Pour un premier boulot la grille INRIA reste acceptable. Et tu as une très bonne qualité de vie: congé + horaire très souple + "personne te demande rien".
Si c'est pas ton premier taff ,soit tu tiens vraiment à ta qualité de vie et tu acceptes un salaire pourri (ne pas oublier que c'est un CDD sans prime de fin de contrat etc.). Soit tu fais comme tout le monde, tu vas voir ailleurs...
> car les horaires sont libres et que parfois quand tu as bossé une semaine jusqu'à 3h du mat, tu as envie de faire la grasse mat un jour)
Tu devrais relire ton contrat de travail. Tu as un volume horaire et des heures de travail. Tout le monde s'en fou de les respecter ou non, mais évite de te faire mal sur ton lieu de travail à 3h du matin...
[^] # Re: Cadre confirmé
Posté par ckyl . En réponse au message Offre d'emploi pour faire évoluer les forges (gforge, ...). Évalué à 3.
Si je me permets la remarque c'est que j'y ai bossé. Quitte a être mal payé autant avoir une bonne qualité de vie, il n'y a que toi pour y voir une critique.
Pour répondre au commentaire d'au dessus; 49 jours de congés (CP + RTT), hormis ne pas dépendre du syntec et bosser pour air france ou probtp, tu auras du mal à trouver plus... C'est exactement le double de ce que j'ai actuellement.
> Dans la recherche c'est généralement 7j/7 avec des horaires assez importants chaque jour.
Déjà, tu es complètement hors sujet. On parle ici d'un poste d'ingénieur en tant que contractuel de la fonction publique. Si les chercheurs se laissent volontairement exploiter en bossant 7j/7 pour des clopinettes; en expliquant qu'ils font ca pour l'amour de la recherche mais passent 70% de leur temps à faire de l'administratif, c'est leur soucis et pas le sujet ici...
Pour un junior, c'est intéressant; le boulot est souvent bien, tu rencontres des gens compétents, et ca ouvre beaucoup de possibilité. Pour un premier boulot la grille INRIA reste acceptable. Et tu as une très bonne qualité de vie: congé + horaire très souple + "personne te demande rien".
Si c'est pas ton premier taff ,soit tu tiens vraiment à ta qualité de vie et tu acceptes un salaire pourri (ne pas oublier que c'est un CDD sans prime de fin de contrat etc.). Soit tu fais comme tout le monde, tu vas voir ailleurs...
> car les horaires sont libres et que parfois quand tu as bossé une semaine jusqu'à 3h du mat, tu as envie de faire la grasse mat un jour)
Tu devrais relire ton contrat de travail. Tu as un volume horaire et des heures de travail. Tout le monde s'en fou de les respecter ou non, mais évite de te faire mal sur ton lieu de travail à 3h du matin...