Ie, on peut pas dire "tu feras jamais d'informatique nulle part à vie". ( enfin on peut mais c'est pas valable ).
C'est plus
"tu t'engages à ne pas aller bosser dans le domaine des ERP sur Paris, Rennes et Strasbourg pendant 1 an en échange de X% de ton salaire durant l'année" ( avec X relativement supérieur à 50/60 , si j'en crois les chiffres donnés par des amis.
De plus, le patron n'est pas obligé d'activer l'application de la clause à ton départ, et si il dit rien, y a rien. En fait, y a bien souvent rien.
[^] # Re: Pourquoi se limiter?
Posté par Misc (site web personnel) . En réponse au journal Guide de sécurité informatique à l'usage des journalistes. Évalué à 4.
Ie, on peut pas dire "tu feras jamais d'informatique nulle part à vie". ( enfin on peut mais c'est pas valable ).
C'est plus
"tu t'engages à ne pas aller bosser dans le domaine des ERP sur Paris, Rennes et Strasbourg pendant 1 an en échange de X% de ton salaire durant l'année" ( avec X relativement supérieur à 50/60 , si j'en crois les chiffres donnés par des amis.
De plus, le patron n'est pas obligé d'activer l'application de la clause à ton départ, et si il dit rien, y a rien. En fait, y a bien souvent rien.