Mon passage préféré : Au départ, il s'agissait de tâches à faible valeur ajoutée. Le discours des managers se voulait rassurant. Aujourd'hui que la menace sur nos emplois se précise, ils ne font même plus semblant.
Genre les grouillots ils peuvent crever, on s'en cogne on est indéboulonnable.
Bref, il faut se rappeller que ce qui rend délocalisable ce n'est pas tant le statut que le périmètre du poste.
[^] # Re: Exact !
Posté par Toufou (site web personnel) . En réponse au journal MWAHAHAHAHAHA !. Évalué à 3.
Heu la délocalisation des cadres ça fait un moment que ça se pratique et particulièrement bien dans un domaine comme l'informatique. Rappelle toi HP Grenoble : http://www.yann-casavecchia.com/yann-casavecchia-isabelle-bl(...) ou http://www.01net.com/article/289254.html (section 6)
Mon passage préféré :
Au départ, il s'agissait de tâches à faible valeur ajoutée. Le discours des managers se voulait rassurant. Aujourd'hui que la menace sur nos emplois se précise, ils ne font même plus semblant.
Genre les grouillots ils peuvent crever, on s'en cogne on est indéboulonnable.
Bref, il faut se rappeller que ce qui rend délocalisable ce n'est pas tant le statut que le périmètre du poste.