> Donc je suis un informaticien flemmard et suiveur ?
je crois qu'il faut replacer le billet dans son contexte, dans le contexte de ce blog, qui entre autre dénonce l'état lamentable de la R&D en informatique en France.
Cite-moi par exemple 10 éditeurs de logiciel en France, qui font de la R&D, et qui sont connus internationnalement...
En France, tu n'as quasiement que des SSII, rempli de développeurs qui s'investissent peu dans la R&D, même à titre perso (SSII = vendeur de viande comme diraient certains). Peu de centre de R&D. Aprés on s'étonne de l'hégémonie américaine sur le marché des logiciels.
>D'autant plus que même dans le monde du libre cette compétence n'est pas très demandé.
Alors là, détrompe toi. Beaucoup de boîtes sont obligés de former des developpeurs parce qu'il n'y a personne sur le marché XUL/Gecko.
Et puis bon, faut voir les sites d'offres d'emploi dans le libre. Prenons par exemple lolix. Essaye de rechercher le cv d'un developpeur qui fait du java, du xul ou autre. Elle est où la zone de recherche pour ça ? Je n'ai pas trouvé. Il faut se taper la lecture de dizaines de CV dans la catégorie developpeur...
>Hé on peut pas tout apprendre à la fac.
Ah mais, l'informatique ne s'apprend pas qu'à la fac. ça s'apprend tous les jours. Les technologies évoluants, c'est à toi de te tenir au courant, de te mettre à jour durant toute ta carrière, sous peine de finir dans un placard parce que plus personne n'a plus besoin de tes compétences sur les technos vieilles de 35 ans... Et je te rappelle que ton employeur est dans l'obligation de te payer régulièrement des formations... Mais combien font valoir ce droit ? combien s'investissent dans la mise à jour de leurs compétences ? De ce que j'ai vu en SSII, vraiment qu'une faible minorité. (d'où le "flemard et suiveur").
>en plus dans la liste des chomeur,
Il faut obligatoirement être chomeur pour postuler à un poste ?
>Connaissent XUL sur le bout des doigts, sont spécialiste de C++, Parlent un Anglais courant
Même si ils ne sont pas spécialistes, ils peuvent le devenir non ? un chomeur a droit à des heures de formations non ? un chomeur qui veut s'en sortir, il essait d'apprendre de nouvelles compétences non ? (surtout un informaticien, ça devrait être dans ses gênes ce genre de reflexe :-) )
>Ont envie de travailler pour une toute petite boite
à mon avis, quand tu es chomeur, la taille de la boîte importe peu non ? j'veux dire, le type qui attend le boulot qui doit correspondre à ces 3500 exigences de ses rêves, il va attendre longtemps. Et je pense qu'au contraire, une petite boîte, surtout quand elle est en pleine expansion, est une grosse opportunité : tu montes plus facilement. Qui sait si le gars finira pas sur un poste plus important que dans une grosse boîte, lorsque ladite petite boîte sera devenu grande ? (par définition, grosse boîte = beaucoup de monde = plus de concurrence pour grimper à l'échelle ;-). et puis bon, vaut mieux bosser dans une petite boîte avec les technos qui t'interresse que dans une grosse où tu t'ennuie comme un rat. À priori, pour un informaticien, ce sont les technos qui importent le plus..
>D'autant plus que la définition du poste est un peu flou (on ne sait pas encore si le poste sera ouvert, en CDD ou en CDI...)
[^] # Re: J'adore
Posté par Laurent J (site web personnel, Mastodon) . En réponse au journal L'informatique française va mal!. Évalué à 2.
je crois qu'il faut replacer le billet dans son contexte, dans le contexte de ce blog, qui entre autre dénonce l'état lamentable de la R&D en informatique en France.
Cite-moi par exemple 10 éditeurs de logiciel en France, qui font de la R&D, et qui sont connus internationnalement...
En France, tu n'as quasiement que des SSII, rempli de développeurs qui s'investissent peu dans la R&D, même à titre perso (SSII = vendeur de viande comme diraient certains). Peu de centre de R&D. Aprés on s'étonne de l'hégémonie américaine sur le marché des logiciels.
>D'autant plus que même dans le monde du libre cette compétence n'est pas très demandé.
Alors là, détrompe toi. Beaucoup de boîtes sont obligés de former des developpeurs parce qu'il n'y a personne sur le marché XUL/Gecko.
Et puis bon, faut voir les sites d'offres d'emploi dans le libre. Prenons par exemple lolix. Essaye de rechercher le cv d'un developpeur qui fait du java, du xul ou autre. Elle est où la zone de recherche pour ça ? Je n'ai pas trouvé. Il faut se taper la lecture de dizaines de CV dans la catégorie developpeur...
>Hé on peut pas tout apprendre à la fac.
Ah mais, l'informatique ne s'apprend pas qu'à la fac. ça s'apprend tous les jours. Les technologies évoluants, c'est à toi de te tenir au courant, de te mettre à jour durant toute ta carrière, sous peine de finir dans un placard parce que plus personne n'a plus besoin de tes compétences sur les technos vieilles de 35 ans... Et je te rappelle que ton employeur est dans l'obligation de te payer régulièrement des formations... Mais combien font valoir ce droit ? combien s'investissent dans la mise à jour de leurs compétences ? De ce que j'ai vu en SSII, vraiment qu'une faible minorité. (d'où le "flemard et suiveur").
>en plus dans la liste des chomeur,
Il faut obligatoirement être chomeur pour postuler à un poste ?
>Connaissent XUL sur le bout des doigts, sont spécialiste de C++, Parlent un Anglais courant
Même si ils ne sont pas spécialistes, ils peuvent le devenir non ? un chomeur a droit à des heures de formations non ? un chomeur qui veut s'en sortir, il essait d'apprendre de nouvelles compétences non ? (surtout un informaticien, ça devrait être dans ses gênes ce genre de reflexe :-) )
>Ont envie de travailler pour une toute petite boite
à mon avis, quand tu es chomeur, la taille de la boîte importe peu non ? j'veux dire, le type qui attend le boulot qui doit correspondre à ces 3500 exigences de ses rêves, il va attendre longtemps. Et je pense qu'au contraire, une petite boîte, surtout quand elle est en pleine expansion, est une grosse opportunité : tu montes plus facilement. Qui sait si le gars finira pas sur un poste plus important que dans une grosse boîte, lorsque ladite petite boîte sera devenu grande ? (par définition, grosse boîte = beaucoup de monde = plus de concurrence pour grimper à l'échelle ;-). et puis bon, vaut mieux bosser dans une petite boîte avec les technos qui t'interresse que dans une grosse où tu t'ennuie comme un rat. À priori, pour un informaticien, ce sont les technos qui importent le plus..
>D'autant plus que la définition du poste est un peu flou (on ne sait pas encore si le poste sera ouvert, en CDD ou en CDI...)
c'est vrai, mais à priori, c'est un CDI...