C'est un des gros problème de Nokia : Il y a beaucoup trop d'employé.
Il y a une dixaine d'années, alors que l'entreprise était au mieux de sa forme, ils ont engagé tous les informaticiens qu'ils pouvaient, bon ou mauvais.
Il y a plein d'employés qui bossent sur la même chose, et font le travail en double (ou triple), et mettent des battons dans les roues des autres pour que ce soit le travail de leur équipe qui soit pris (et donc pour avoir leur bonus sur leur salaire)
Les méthode de travail sont lourdes et fastidieuse. La pluspart des employés sont manageurs et passent leurs journées en réunion devant des présentation power point pour décider des requirements stricte que les développeurs (souvent des consultants) essayerons d'implémenter.
C'est la raison pour laquelle Nokia n'a pas réussi a produire des téléphones avec des logiciels de qualité.
Ma description est un peu caricaturée, et ce n'est pas comme ça dans toute les équipes, mais c'est une excellente chose pour Nokia de se débarrasser de tous ces gens qui au final ne produisent rien.
[^] # Re: ca risque d'etre interessant
Posté par Gof (site web personnel) . En réponse à la dépêche Windows Phone 7 débarquera sur les Nokia. Évalué à 3.
Il y a une dixaine d'années, alors que l'entreprise était au mieux de sa forme, ils ont engagé tous les informaticiens qu'ils pouvaient, bon ou mauvais.
Il y a plein d'employés qui bossent sur la même chose, et font le travail en double (ou triple), et mettent des battons dans les roues des autres pour que ce soit le travail de leur équipe qui soit pris (et donc pour avoir leur bonus sur leur salaire)
Les méthode de travail sont lourdes et fastidieuse. La pluspart des employés sont manageurs et passent leurs journées en réunion devant des présentation power point pour décider des requirements stricte que les développeurs (souvent des consultants) essayerons d'implémenter.
C'est la raison pour laquelle Nokia n'a pas réussi a produire des téléphones avec des logiciels de qualité.
Ma description est un peu caricaturée, et ce n'est pas comme ça dans toute les équipes, mais c'est une excellente chose pour Nokia de se débarrasser de tous ces gens qui au final ne produisent rien.