Si on souhaite encourager les gens à choisir des carrières scientifiques, est-il délirant d'imaginer qu'il faille des mécanismes qui fassent que les carrières scientifiques ne soient pas uniquement suivie par vocation et au dépend du patrimoine et de la santé
Au vu du nombre de publications bidons qui sortent chaque années, pas certain que donner un très gros salaire soit une bonne idée; par contre pour éviter de financer la recherche de nos voisin, donner une obligation de travailler un certain nombre d'années dans le pays des études me semble un bon point (ou les payer pour partir avant)
Faut aussi donner les moyens aux chercheurs et moins de paperasse.
Partout (dans mon domaine) on s'inquiète du manque de motivation des étudiants.
La motivation par l'argent... pas la bonne filière; faut viser la finance pour ça. Par contre regarde les débouché, le fait de devoir se battre pour des financements, le fait de devoir publier a tout prix, devoir reprendre les expérience des papier justement sorti faux car exigence de résultats...
quelle docteur en informatique accepterait 1700€ pour bien plus de 35h de travail hebdomadaire ?
Je te parle pas de la difficulté de trouver un candidat, je te demande pourquoi une personne qui bosse 35H mérite plus qu'une autre qui bosse 35H, y'a la pénibilité et le risque du travail a prendre en compte. Comme l'a justement fait remarqué Luc, mais le diplôme ne me semble pas être un critère suffisant pour justifier un meilleur salaire.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent
[^] # Re: Pour les autres également
Posté par fearan . En réponse au lien Science et scientifiques : des points de détail pour l’extrême-droite ?. Évalué à 4.
Au vu du nombre de publications bidons qui sortent chaque années, pas certain que donner un très gros salaire soit une bonne idée; par contre pour éviter de financer la recherche de nos voisin, donner une obligation de travailler un certain nombre d'années dans le pays des études me semble un bon point (ou les payer pour partir avant)
Faut aussi donner les moyens aux chercheurs et moins de paperasse.
La motivation par l'argent... pas la bonne filière; faut viser la finance pour ça. Par contre regarde les débouché, le fait de devoir se battre pour des financements, le fait de devoir publier a tout prix, devoir reprendre les expérience des papier justement sorti faux car exigence de résultats...
Je te parle pas de la difficulté de trouver un candidat, je te demande pourquoi une personne qui bosse 35H mérite plus qu'une autre qui bosse 35H, y'a la pénibilité et le risque du travail a prendre en compte. Comme l'a justement fait remarqué Luc, mais le diplôme ne me semble pas être un critère suffisant pour justifier un meilleur salaire.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent