À quoi sert une certification ? C'est bien la question fondamentale... La réponse est simple : à donner confiance.
En effet, pourquoi le directeur d'une entreprise embauche un ingénieur sorti d'une "bonne" école ? Parce qu'il n'a pas la capacité de juger les compétences de la personne. Alors, il délègue virtuellement cette appréciation à l'école qui a fait ce travail. Il fait donc confiance à l'école qui a délivré le diplôme pour apprécier le potentiel du postulant.
Lorsqu'une entreprise(non informatique) veut confier un tâche à une personne, elle n'a pas la capacité d'évaluer ses compétences pour exécuter le travail. Elle fait alors confiance à un organisme de certification.
Attention, il s'agit de certification des personnes et non des entreprises.
Les personnes sont certifiées pour une tâche définie pendant une durée limitée. C'est une différence essentielle avec un diplôme.
# Pourquoi une certification ?
Posté par Pierre Jarillon (site web personnel) . En réponse à la dépêche Linux Professional Institute et fondation de la branche Allemande. Évalué à 4.
En effet, pourquoi le directeur d'une entreprise embauche un ingénieur sorti d'une "bonne" école ? Parce qu'il n'a pas la capacité de juger les compétences de la personne. Alors, il délègue virtuellement cette appréciation à l'école qui a fait ce travail. Il fait donc confiance à l'école qui a délivré le diplôme pour apprécier le potentiel du postulant.
Lorsqu'une entreprise(non informatique) veut confier un tâche à une personne, elle n'a pas la capacité d'évaluer ses compétences pour exécuter le travail. Elle fait alors confiance à un organisme de certification.
Attention, il s'agit de certification des personnes et non des entreprises.
Les personnes sont certifiées pour une tâche définie pendant une durée limitée. C'est une différence essentielle avec un diplôme.