y a les vrais méthodologies agile, avec des rôles clairement définie, beaucoup de micro-management etc...
s/micro/self
Le micro management c'est quand ton manager te donne des directives extrêmement précises sans te laisser de marge de manœuvre puis vérifie régulièrement où tu en es.
Les méthodes agiles (ou au moins la méthode Scrum) préconise du Self-Management (autogestion en français ?) qui est plutôt l'inverse. L'équipe doit s'auto-organiser.
[^] # Re: Titre trompeur
Posté par NicolasP . En réponse au lien Le langage COBOL a-t-il encore du succès ? La réponse pourrait vous surprendre. Évalué à 4.
s/micro/self
Le micro management c'est quand ton manager te donne des directives extrêmement précises sans te laisser de marge de manœuvre puis vérifie régulièrement où tu en es.
Les méthodes agiles (ou au moins la méthode Scrum) préconise du Self-Management (autogestion en français ?) qui est plutôt l'inverse. L'équipe doit s'auto-organiser.