8h/jour assis à s'éclater les yeux devant un écran
On parle quand même d'un domaine où il y a pénurie... il faut te poser des questions.
2 jours de vie par semaine
On parle de normal, donc pas bête de travail, les 8 heures laissent largement de quoi faire dans les 5 autres jours. Pose toi des questions sur toi.
+25 à 45 jours de congés par an.
Encore 35 ans à tenir.
On parle d'un domaine où on est bien payé, on a de la marge sauf à avoir une envie de tout dépenser (pose toi des questions sur tes priorités), tu peux facilement (pour preuve d'autres ont largement moins) mettre disons 1/3 de ton salaire en épargne placé et tu peux partir vers 50 ans.
Rappelons que "67 ans" est la protection de l'état, pas un minimum, tu es libre de partir avant si tu fais le nécessaire. Même en ayant eu des années très creuses j'ai perso de quoi m'arrêter quand je veux, certes j'étais plutôt autour de la moitié voire 2/3 de côté sans me forcer et sans souffrir (juste pas acheter de l'affichage) mais encore une fois on parle pas de salaire au SMIC...
Bref, tout n'est pas la et l'auteur du journal a des soucis sur la valeur de son travail (un très gros sujet très subjectif, pas facile), mais ton défaitisme dans ton commentaire est bien autre chose, un peu hors sujet, qui vient surtout de ta gestion du temps et de l'argent (sujet moins subjectif, plus monde de consommation qui ne rend pas heureux).
PS : rare mais certaines boites acceptent le 80%, surtout si elles ne veulent pas te perdre car tu vaux. Faut valoir par contre ;-).
[^] # Re: Aucune.
Posté par Zenitram (site web personnel) . En réponse au journal Quelles sont vos motivations au travail ?. Évalué à 2.
On parle quand même d'un domaine où il y a pénurie... il faut te poser des questions.
On parle de normal, donc pas bête de travail, les 8 heures laissent largement de quoi faire dans les 5 autres jours. Pose toi des questions sur toi.
+25 à 45 jours de congés par an.
On parle d'un domaine où on est bien payé, on a de la marge sauf à avoir une envie de tout dépenser (pose toi des questions sur tes priorités), tu peux facilement (pour preuve d'autres ont largement moins) mettre disons 1/3 de ton salaire en épargne placé et tu peux partir vers 50 ans.
Rappelons que "67 ans" est la protection de l'état, pas un minimum, tu es libre de partir avant si tu fais le nécessaire. Même en ayant eu des années très creuses j'ai perso de quoi m'arrêter quand je veux, certes j'étais plutôt autour de la moitié voire 2/3 de côté sans me forcer et sans souffrir (juste pas acheter de l'affichage) mais encore une fois on parle pas de salaire au SMIC...
Bref, tout n'est pas la et l'auteur du journal a des soucis sur la valeur de son travail (un très gros sujet très subjectif, pas facile), mais ton défaitisme dans ton commentaire est bien autre chose, un peu hors sujet, qui vient surtout de ta gestion du temps et de l'argent (sujet moins subjectif, plus monde de consommation qui ne rend pas heureux).
PS : rare mais certaines boites acceptent le 80%, surtout si elles ne veulent pas te perdre car tu vaux. Faut valoir par contre ;-).