Car c'est connu qu'un patron qui souhaiterait se débarrasser d'un employé
Y a une procédure à respecter, dont des indemnités à payer, et ce qui passe aux prud'hommes généralement a un petit accident de procédure.
Je connais quelqu'un qui est venu à son entretien préalable au licenciement avec un avocat, officiellement pour insuffisance professionnelle, mais bon le vrai motif c'est qu'il avait refusé de faire des heures sups; curieusement y a plus rien eu de reproché, et il est toujours en poste.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent
[^] # Re: pouvoir exhorbitant...
Posté par fearan . En réponse au journal Chaque été depuis 9 ans, Altran enclenche une procédure de licenciement contre un délégué syndical. Évalué à 6.
Y a une procédure à respecter, dont des indemnités à payer, et ce qui passe aux prud'hommes généralement a un petit accident de procédure.
Je connais quelqu'un qui est venu à son entretien préalable au licenciement avec un avocat, officiellement pour insuffisance professionnelle, mais bon le vrai motif c'est qu'il avait refusé de faire des heures sups; curieusement y a plus rien eu de reproché, et il est toujours en poste.
Il ne faut pas décorner les boeufs avant d'avoir semé le vent