Si les formulaires sont si mal foutus qu’on puisse se gourer entre "temps complet 35h" et "temps partiel 20h", à plusieurs reprises, il y a quand même un problème ;)
C’est juste une anecdote, je ne dis pas que c’est la normalité. Une chose est sûre, c’est que la personne en question remplissait les formulaires pour l’ANPE, mais ce n’est pas elle qui faisait passer les entretiens. C’est d’ailleurs sa collègue contre-maître qui lui a dit : « Qu’est-ce que c’est que ce bordel, tous les candidats viennent pour un temps plein ?! », d’où vérification, auprès des candidats eux-mêmes et contrôle des annonces publiées : l’ANPE faisait de la merde.
Je conçois aisément que ça puisse aussi, dans d’autres cas, être l’entreprise elle-même qui ment sur l’annonce pour avoir plus de candidats...
[^] # Re: Paul emploi
Posté par Marotte ⛧ . En réponse au journal Offres de Pôle Emploi à ne pas diffuser. Évalué à 5.
OK, je lui dirai...
Si les formulaires sont si mal foutus qu’on puisse se gourer entre "temps complet 35h" et "temps partiel 20h", à plusieurs reprises, il y a quand même un problème ;)
C’est juste une anecdote, je ne dis pas que c’est la normalité. Une chose est sûre, c’est que la personne en question remplissait les formulaires pour l’ANPE, mais ce n’est pas elle qui faisait passer les entretiens. C’est d’ailleurs sa collègue contre-maître qui lui a dit : « Qu’est-ce que c’est que ce bordel, tous les candidats viennent pour un temps plein ?! », d’où vérification, auprès des candidats eux-mêmes et contrôle des annonces publiées : l’ANPE faisait de la merde.
Je conçois aisément que ça puisse aussi, dans d’autres cas, être l’entreprise elle-même qui ment sur l’annonce pour avoir plus de candidats...