L'inégalité au niveau de la négociation est beaucoup plus fonction de l'état du marché du travail que du lien de subordination.
Si je refuse de faire quelque chose qui fait partie de mon boulot sans contrepartie je peux dire non. De la même façon que si je veux changer mes conditions de travail sans contrepartie, mon employeur peut dire non.
Apres, la question est "à quel point c'est dur pour mon employeur de trouver mon profil et du coup qu'elles concessions est-il prêt à faire" ?
[^] # Re: Télétravail
Posté par Guillaume Rossignol . En réponse au journal Réduire les salaires sans sacrifier la qualité. Évalué à 8.
L'inégalité au niveau de la négociation est beaucoup plus fonction de l'état du marché du travail que du lien de subordination.
Si je refuse de faire quelque chose qui fait partie de mon boulot sans contrepartie je peux dire non. De la même façon que si je veux changer mes conditions de travail sans contrepartie, mon employeur peut dire non.
Apres, la question est "à quel point c'est dur pour mon employeur de trouver mon profil et du coup qu'elles concessions est-il prêt à faire" ?