Mais il faut encore que le changement de priorité soit suffisant pour justifier que l'entreprise paie un temps plein.
Après, on peut éviter le salariat et le temps plein, et diviser quand pas assez pour un temps plein ;-).
Ensuite, c'est simple : si c'était aussi passionnant, ils contribueraient à OpenStack sur leur temps libre.
Perso, j'ai fait des trucs passionnants en étant payé que je n'aurai pas fait si je n'avais pas été payé, car le paiement n'était pas le seul élément du package, il y avait un accès à un environnement (données, machines...)
Bref, je comprend l'argument, il est acceptable, mais j'y met un petit bémol.
[^] # Re: mauvaise relation de cause a effet
Posté par Zenitram (site web personnel) . En réponse au journal techos bradés. Évalué à 3.
Après, on peut éviter le salariat et le temps plein, et diviser quand pas assez pour un temps plein ;-).
Perso, j'ai fait des trucs passionnants en étant payé que je n'aurai pas fait si je n'avais pas été payé, car le paiement n'était pas le seul élément du package, il y avait un accès à un environnement (données, machines...)
Bref, je comprend l'argument, il est acceptable, mais j'y met un petit bémol.