Il faut prouver que l'étranger a des compétences ou aptitudes que les candidats Français ne pouvaient pas remplir ou pas aussi bien. Tu es au courant?
Je ne sais pas d'où tu sors ça.
C'est une obligation légale pourtant, avant de recruter une personne étrangères il faut que l'entreprise fournisse des papiers, attestations et autres aux autorités compétentes sinon le contrat de travail ne sera pas valide.
L'administration étant ce qu'elle est, c'est souvent plusieurs semaines ou mois pour obtenir l'autorisation...
[^] # Re: Que dubonheur !
Posté par Renault (site web personnel) . En réponse au journal La loi sur la programmation militaire est adoptée !. Évalué à 1.
C'est une obligation légale pourtant, avant de recruter une personne étrangères il faut que l'entreprise fournisse des papiers, attestations et autres aux autorités compétentes sinon le contrat de travail ne sera pas valide.
L'administration étant ce qu'elle est, c'est souvent plusieurs semaines ou mois pour obtenir l'autorisation...