その悩み、佐久間さんに聞いてみよう

書籍情報

• 紙版
• 電子版

• 佐久間 宣行 著
• 定価:1694円(本体1540円+税10%)
• 発行年月:2024年11月
• 判型/造本:46並
• 頁数:224
• ISBN:9784478120972

内容紹介

「会社では誰と仲良くするとトクですか?」「同僚がみんな辞めるので私も辞めた方がいいですか?」「今どきの若者はどうしたらやる気を出してくれますか?」「給料と仕事のコスパが合いません」若者とおじさん、両方の気持ちがわかる佐久間宣行が教える「本当に役立つ会社の教科書」

目次

はじめに

第1章 仕事 仕事は「要領よく」考える

仕事の悩みは「いまいま」だけで考えると失敗する

1 「社内政治」で大事な人は社内の「ただの駒」かもしれない
── 会社では誰と仲良くするとトクですか?
2 上司は「感情」ではなく「利害関係」で動くもの
── 不満を言っても突き放してくる上司の態度が辛いです
3 「誰にでもできる仕事」と思わせてはいけない
──「給料」と「仕事」のコスパが合いません
4 他人に期待しすぎない
── 会社で嫌なことがあると耐えられません
5 「働かないおじさん」はなぜ働かないのか?
── 仕事をサボる「働かないおじさん」に困っています
6 上司の話が長いのはあなたの質問に「仮説」がないから
──1聞いたら200返ってくる「話が長い人」から答えだけを聞きたいです
7 会社に都合よく使われる人には「共通点」がある
── 僕が異動できないのはなぜですか?
8 「使い勝手のいいアシスタント」になってはいけない
── 上司が優秀すぎて壁にぶつかっています
9 なんでもほめる上司は「なにも考えていない」可能性がある
── たいしたことのない仕事でもほめられるので居心地が悪いです
10 「仕事のやりがい」なんて誰もくれない
── 同じ会社で長く働くときどうやって目標を見つければいいですか?

第2章 キャリア 「理想のキャリア」を手に入れる

就職・転職は「頭」を使え

1 「刺激がないから転職しよう」はうまくいかない
── つまらないけど安定してたら惰性で働き続けてもいいですか?
2 「みんなが辞めるから自分も辞める」は正しいときもあるし正しくないときもある
── 同僚がみんな辞めるのですが私も辞めたほうがいいですか?
3 「いつでも転職できる人」になっておくのが不安をなくす唯一の方法
── 大手はオワコン? ベンチャーに転職すべきでしょうか?
4 一次面接は「ガチャ」
── 第一志望の会社を一次面接で落ちたショックが大きすぎます......
5 「口ベタ」でも転職活動で勝つ方法
── 転職活動がうまくいきません アピールが足りないのでしょうか?
6 仕事は「長期戦」で考える
── 新社会人なのですが入社前の心構えを教えてください
7 転職先で浮いているなら「チャンス」
── 転職したら紅一点で職場になじめず不安です
8 転職者には転職者の「勝ち方」がある
── 転職先で結果が出せず周りの目が気になっています

第3章 チーム チームの人間関係をラクにする

部下は上司の、上司は部下の気持ちなんてわからない

1 リーダーは「内気」なくらいがちょうどいい
── 内気な性格なのでリーダーになるのは不安です
2 「他人のやりがい」なんてわからない
──「やりがいがわからなければ動けない」という若者に困っています
3 やる気を出させる「魔法の言葉」なんてない
── 今どきの若者はどんな言葉ならやる気を出してくれますか?
4 「チームの空気が重い」のはリーダーが自分を「チームの外」に置いているから
── 部署の空気が重苦しい...... どうすれば活気が戻りますか?
5 部下と仲良くしたがると仕事はうまくいかない
── 話しやすい職場にしたら部下に舐められて困っています
6 部下をうまくほめられないのは自分の中に基準がないから
── なぜだかいつもうまく部下をほめられません
7 リーダーの仕事は「部下の武器」を借りること
── アドバイスを受け入れない「年上部下」との正しい付き合い方を教えてください
8 若手が管理職になりたがらないのは役職者に魅力がないから
── 若手が管理職になりたがりません
9 部下に舐められる人は「自分の強み」を信じていない人
── 年功序列で役職についたので部下に舐められています

第4章 メンタル 人は「不安」があるから成功できる

「メンタル優先」で考えれば人生はシンプルにうまくいく

1 「繊細な自分」もかわいいと思え
── 失敗が心配で眠れません
2 「不安」があるから結果を出せる
── 結果を出してもなぜかいつも不安です
3 疲れるのは「完璧」を求めすぎるから
── 細かなことが気になってしんどいです 鈍感になるコツはありますか?
4 決断したら選んだ道をまっすぐ進め
── 転職活動中で無職 同期と比べて出遅れていて不安です
5 休みにスマホチェックをする人は「仕事をやり残している」自覚のある人
── 休日でも「社用スマホ」を見てしまいます

第5章 プライベート すべてのことには「原因」がある

「プライベートの悩み」の解決法は仕事と同じかもしれない

1 「出会い」がないのはあなたの魅力が足りないから
── 仕事が忙しくていい出会いがありません
2 「相手がどうすれば喜ぶか」を考えると共働きはうまくいく
── 共働きのコツを教えてください
3 「妻がいつも不機嫌」にはかならず根深い理由がある
── 妻がいつも不機嫌です
4 子どもの「イヤイヤ期」は案外短い
── 子どもを強く叱れません
5 「子どもの興味」に興味を持てばいずれは心を開いてくれる
── 子どもがまったく言うことをききません
6 「なにが大事か」を決められる人は仕事もプライベートもうまくいく
── 優先順位を決められません

おわりに

著者

佐久間宣行(さくま・のぶゆき)
1975年11月23日、福島県いわき市生まれ。テレビプロデューサー、演出家、作家、ラジオパーソナリティ。「ゴッドタン」「あちこちオードリー」「トークサバイバー! 1・2」「インシデンツ 1・2」「LIGHTHOUSE」などのテレビ番組、配信作品を手がける。元テレビ東京社員。2019年4月からラジオ「佐久間宣行のオールナイトニッポン0(ZERO)」のパーソナリティを担当。YouTubeチャンネル「佐久間宣行のNOBROCK TV」は登録者数200万人を突破(2024年6月現在)。著書に『佐久間宣行のずるい仕事術』(ダイヤモンド社)、『ごきげんになる技術』(集英社)などがある。