下井 康史

MISC

• 地方公務員に対する退職手当全部支給制限処分の違法性

  下井 康史

  法律時報 98(5) 128-131 2026年5月 招待有り責任著者
• 特集の趣旨--公務員法研究会の成果

  自治研究 102(2) 3-7 2026年1月
• 保険医療機関の指定の法的性質

  下井 康史

  岩村正彦=水島郁子=笠木映里編『社会保障判例百選(第6版)』 44-45 2025年2月 招待有り筆頭著者
• 〔総論〕公務員についての法を考える--その趣旨・対象・視点・意義

  下井 康史

  法学セミナー (841) 2-3 2025年1月 招待有り
• 不開示決定の理由提示

  下井 康史

  季報情報公開・個人情報保護 (93) 1-2 2024年6月 招待有り
• 長の退職申出の撤回

  下井 康史

  小幡純子=斎藤誠=飯島淳子編『地方自治判例百選(第5版)』(有斐閣、2023年) 201-201 2023年11月 責任著者
• 長による職務命令・懲戒処分の適否--東京都君が代斉唱事件

  下井 康史

  小幡純子=斎藤誠=飯島淳子編『地方自治判例百選(第5版)』(有斐閣、2023年) 122-123 2023年11月 招待有り責任著者
• 公務員法制と 民間労働法制の距離

  下井 康史

  連合総研レポートDIO 36(4) 6-9 2023年4月 招待有り
• 部下に対する暴言・暴行を繰り返した公務員に対する分限免職処分の適法性

  下井 康史

  ジュリスト臨時増刊号(令和4年度重要判例解説) (1583) 43-44 2023年4月 招待有り筆頭著者最終著者責任著者
• 「非正規」公務員をめぐる法的課題--公法学の観点から--

  下井 康史

  日本労働法学会誌 (135) 180-182 2022年5月 招待有り筆頭著者
• 判例研究 市と締結した労務参加契約の法的性質と安全配慮義務違反の有無 : 浅口市事件・岡山地倉敷支判平成30・10・31判時2419号65頁

  皆川 宏之, 下井 康史

  季刊労働法 = Quarterly labor law (277) 193-210 2022年 招待有り
• 〔座談会〕行政訴訟における訴えの利益(3・完)

  中川 丈久, 笠井 正俊, 下井 康史, 山本 隆司

  自治研究 98(1) 7-48 2022年1月 招待有り
• 【座談会】行政訴訟における訴えの利益(2)

  中川 丈久, 笠井 正俊, 下井 康史, 山本 隆司

  自治研究 97(12) 3-36 2021年12月 招待有り
• 〔座談会〕行政訴訟における訴えの利益(1)

  中川 丈久, 笠井 正俊, 下井 康史, 山本 隆司

  自治研究 97(11) 3-35 2021年11月 招待有り
• 要説地方公務員制度2

  下井 康史

  (124) 119-123 2020年12月 招待有り責任著者
• 要説地方公務員制度1

  下井 康史

  判例地方自治 (464) 112-116 2020年11月 招待有り責任著者
• 地方公務員法講義(23)定年退職後再任用

  下井 康史

  自治実務セミナー (693) 32-38 2020年3月 招待有り
• 地方公務員法講義(22)依願退職

  下井 康史

  自治実務セミナー (691) 41-46 2020年1月 招待有り
• 地方公務員法講義(21)懲戒処分の手続き

  下井 康史

  自治実務セミナー (689) 41-46 2019年11月 招待有り
• 地方公務員法講義(20)懲戒処分[最高裁昭和52.12.20判決,最高裁平成24.1.16判決]

  下井 康史

  自治実務セミナー (686) 52-57 2019年8月 招待有り