[
フレーム
]
KOBELCO
プレスリリース
お知らせ
言語切替
English
サイト内検索
神戸製鋼サイト
KOBELCOグループサイト全体
検索
お問い合わせ
メニュー
KOBELCOが
実現したい未来
企業情報
企業情報
TOP
戻る
社長メッセージ
会社概要
役員・組織
事業所案内
関係会社
グループ企業理念
KOBELCOの約束 Next100プロジェクト
KOBELCO Digital Transformation(DX)戦略
品質憲章
メール配信サービス
歴史・歩み
KOBELCOの事業
グループブランド
受賞履歴
映像で見る工場
数字で見るKOBELCO
KOBELCOのダイバーシティ&インクルージョン
Back
KOBELCOのダイバーシティ&インクルージョン
働きやすい/働きがいのある職場環境
女性活躍推進
多様な社員の活躍推進
ワーク・ライフ・バランス
データで見るダイバーシティ&インクルージョン
品質不適切行為に係る再発防止策の進捗等について
製品・サービス
製品・
サービス
TOP
戻る
事業カテゴリ一別に探す
鉄鋼アルミ
素形材
溶接
機械
エンジニアリング
建設機械
電力
その他
産業別に探す
特長
資料ダウンロード
技術・研究開発
技術・研究開発
TOP
戻る
研究開発体制
研究開発Topics
R&D神戸製鋼技報
KoCoLab
戻る
KoCoLab TOP
デジタルKoCoLab
サステナビリティ
サステナビリティ
TOP
戻る
マテリアリティ(重要課題)
戻る
マテリアリティ(重要課題) TOP
グリーン社会への貢献
安全・安心な まちづくり・ものづくりへの貢献
人と技術で繋ぐ未来へのソリューション提供
多様な人材の活躍推進
持続的成長を支えるガバナンスの追求
マテリアリティの特定プロセス
サステナビリティ経営のフレームワーク
環境
戻る
環境経営基本方針と体制
気候変動への対応
環境マネジメント
水資源の適正管理
資源循環の促進(廃棄物の削減)、原材料の削減
環境保全
生物多様性への貢献
マテリアルバランス
環境データ
環境フリーダイヤル
社会
戻る
人権と労働
安全と健康
健康経営
防災
人材
ワークライフバランス
調達
コミュニティ(ステークホルダーとのコミュニケーション)
社会・労働についての各種データ
ガバナンス
戻る
コーポレートガバナンス
コンプライアンス
リスクマネジメント
品質
税務リスク
情報セキュリティ(サイバーセキュリティ)
ステークホルダーとのコミュニケーション
サステナビリティ関連資料(統合報告書・ESGデータブック)
データ集
外部評価・イニシアチブ
株主・投資家情報
株主・投資家情報
TOP
戻る
IRカレンダー
IRニュース
財務ハイライト
資本市場との対話について
経営方針
戻る
KOBELCOグループ中期経営計画
コーポレートガバナンス
IRライブラリ
戻る
KOBELCO 個人株主様向けオンライン説明会
決算短信
有価証券報告書
統合報告書
IR説明会資料
株主総会
株式情報
戻る
株価情報
株式のご案内
株主還元・配当情報
アナリストカバレッジ
定款・株式取扱規則
株主総会招集ご通知の電子提供のご案内
電子公告
個人投資家の皆様へ
採用情報
採用情報
TOP
戻る
新卒採用
キャリア採用
障がい者採用
技能職採用
株価情報
[
フレーム
]
トップページ
株主・投資家情報
株価情報
AltStyle
によって変換されたページ
(->オリジナル)
/
アドレス:
モード:
デフォルト
音声ブラウザ
ルビ付き
配色反転
文字拡大
モバイル