Malheureusement, les habitudes sont dures, et même en baissant fortement le salaire ça passe rarement.
Sinon, un ratio de deux, tu es violent quand même. J'aurai plutôt vu un ratio de 1.3/1.5 en passant à 80% ou 60%.
(et après, ce serait à la société d'adapter la fiscalité pour compenser ses coûts fixes, de toutes manières elle doit payer, chômage/RSA ou fiscalité du travail, ça revient au même financièrement)
[^] # Re: HS
Posté par Zenitram (site web personnel) . En réponse au journal Logiciel libre, art libre et clause "NC". Évalué à 3. Dernière modification le 22 novembre 2012 à 15:39.
Malheureusement, les habitudes sont dures, et même en baissant fortement le salaire ça passe rarement.
Sinon, un ratio de deux, tu es violent quand même. J'aurai plutôt vu un ratio de 1.3/1.5 en passant à 80% ou 60%.
(et après, ce serait à la société d'adapter la fiscalité pour compenser ses coûts fixes, de toutes manières elle doit payer, chômage/RSA ou fiscalité du travail, ça revient au même financièrement)