Déjà on apprendra à l'insee que dans un graphique on met toujours un titre.
après recherche le titre du graphique était le "cout horaire du travail".
Toutefois, déjà dans ce rapport on peut voir que
le coût du travail s'est accru un peu moins que la productivité (en moyenne de 1,7 % par an pour le premier contre 2,1 % pour la seconde).
Donc le coût du travail a bien diminué, vu que la productivité à agmenté plus vite que ledit coût en franc constant.
De plus si on regarde le lien, on vois que ce n'est pas seulement le coût du salarié, mais tous les impôts lié à la main d'oeuvres ces coûts incluent les charges de personnel ainsi qu'une partie des impôts sur la production (les impôts liés à la main- d'œuvre).
copie colle de la légende dudit graphique pour ceux qui ne veulent pas aller voir : Le taux de cotisations patronales
de sécurité sociale passe ainsi de 34,62% du salaire brut en 1980 à 4,38% en 2008 au niveau du
SMIC, et de 34,62% à 27,5% au niveau de 1,5 SMIC.
-> le salaire et leur cout grimpe moins vite que la productivité -> ils sont donc gagnants
-> ils paient moins en "sociales", donc ils sont à nouveau gagnant (plus il y a de "pauvres", plus ils peuvent embaucher à "pas cher", presque sans charge ).
-> ils sont encouragés à ne pas trop augmenter leurs salariés (ils paient largement moins en cotisations patronales!!!)
[^] # Re: Moui
Posté par briaeros007 . En réponse au journal La taxe Google est arrivée.. Évalué à 2.
après recherche le titre du graphique était le "cout horaire du travail".
Toutefois, déjà dans ce rapport on peut voir que
le coût du travail s'est accru un peu moins que la productivité (en moyenne de 1,7 % par an pour le premier contre 2,1 % pour la seconde).
Donc le coût du travail a bien diminué, vu que la productivité à agmenté plus vite que ledit coût en franc constant.
De plus si on regarde le lien, on vois que ce n'est pas seulement le coût du salarié, mais tous les impôts lié à la main d'oeuvres
ces coûts incluent les charges de personnel ainsi qu'une partie des impôts sur la production (les impôts liés à la main- d'œuvre).
Si on regarde d'un autre coté les cotisations sociales par exemple.
http://www.securite-sociale.fr/comprendre/dossiers/comptes/2(...)
Je t'invite à regarder le graphique 2, puis de continuer à m'expliquer que les patrons paient beaucoup trop de charges ...
copie colle de la légende dudit graphique pour ceux qui ne veulent pas aller voir :
Le taux de cotisations patronales
de sécurité sociale passe ainsi de 34,62% du salaire brut en 1980 à 4,38% en 2008 au niveau du
SMIC, et de 34,62% à 27,5% au niveau de 1,5 SMIC.
-> le salaire et leur cout grimpe moins vite que la productivité -> ils sont donc gagnants
-> ils paient moins en "sociales", donc ils sont à nouveau gagnant (plus il y a de "pauvres", plus ils peuvent embaucher à "pas cher", presque sans charge ).
-> ils sont encouragés à ne pas trop augmenter leurs salariés (ils paient largement moins en cotisations patronales!!!)