C'est marrant, dans ton histoire c'est pour toi que je n'ai aucun respect, et c'est toi qui n'a à priori pas ta place dans le projet.
C'est certain que tant que tu veux travailler contre les autres, il va falloir quelqu'un aussi compétent que toi pour te surveiller.
Parce que si on part comme toi, si ton CP était plus expérimenté dans ton boulot que toi, qu'il était aussi négatif que toi, il aurait pu aussi te filer une tâche de 3 mois en t'imposant de bosser jour et nuit pendant 2 semaines pour finir par te virer pour incompétence, volontairement en sachant que ça aurait du être trois mois. Quitte à avoir quelqu'un de mauvaise foi, ça peut aussi arriver dans ce sens.
Dans les échelons et les responsabilités, il est très important de comprendre que celui d'en dessous sera potentiellement plus compétent que toi dans son propre boulot. Quelqu'un qui n'a pas compris et assumé ça ne devrait pas avoir la responsabilité d'une équipe. Le corollaire c'est forcément que oui, le rôle du responsable n'est pas de savoir mais d'organiser et de savoir à qui poser la question.
[^] # Re: mouais
Posté par Éric (site web personnel) . En réponse au journal A propos de la recherche d'emploi. Évalué à 3.
C'est certain que tant que tu veux travailler contre les autres, il va falloir quelqu'un aussi compétent que toi pour te surveiller.
Parce que si on part comme toi, si ton CP était plus expérimenté dans ton boulot que toi, qu'il était aussi négatif que toi, il aurait pu aussi te filer une tâche de 3 mois en t'imposant de bosser jour et nuit pendant 2 semaines pour finir par te virer pour incompétence, volontairement en sachant que ça aurait du être trois mois. Quitte à avoir quelqu'un de mauvaise foi, ça peut aussi arriver dans ce sens.
Dans les échelons et les responsabilités, il est très important de comprendre que celui d'en dessous sera potentiellement plus compétent que toi dans son propre boulot. Quelqu'un qui n'a pas compris et assumé ça ne devrait pas avoir la responsabilité d'une équipe. Le corollaire c'est forcément que oui, le rôle du responsable n'est pas de savoir mais d'organiser et de savoir à qui poser la question.