>L'admin il essaye de comprendre et essaye de faire avancer les choses.
je dirait : un Admin regarde la liste que le décideur lui montre fièrement et puis point par point va dire : "alors... ça c'est fait, celui là il nous concerne pas... ce truc là je l'ai fait l'année dernière...". Un admin aura normalement déjà fait ce qu'il faut.
MAIS, Conseil Politique :
La personne qui vous ammène ce doc aura montré son interêt vis-à-vis de la sécurité de son système. Il fait l'effort de vous le montrer, c'est pas pour se faire jeter avec un "boah, tout ça c'est bateau". Alors comment réagir face au décideur ?
Le but est que la personne qui est rentrée dans votre bureau reparte contente d'elle même et fière de son équipe.
Vous avez perdu si après un rapide coup d'oeil sur la liste, vous répondez "boah c'est que des vieux pb, ça nous concerne pas" : pour le décideur, SANS parraît comme une référence, et vous -son employé- dites que c'est des conneries (et implicitement que vous êtes mieux...) il ne vous prendra pas au sérieux.
Par contre, si vous lui démontrer que vous avez anticipé la majorité des conseils donné par cette liste, MAIS qu'il à bien fait de soulever tel point et que vous aller enquêter et voir ce qu'il y a à faire, et au cas écheant préparer un plan d'actions, alors vous avez gagné un point. (ils aiment le terme plan d'actions)
Le bonus c'est que vous lui mailler quelques jours plus tard, qu'après vérification de l'état actuel des systèmes, vous n'êtes pas soumis à tel problème de sécurité. Comme ça ca lui fait un truc en moins à gerer et il se dit que c'est grace à un bon admin : vous.
Si vous continuer comme ça, vous aller finir par être augmenté :)
[^] # Re: C'est encore plus bete que le top10...
Posté par Jerome Demeyer . En réponse à la dépêche top20 des erreurs. Évalué à 10.
je dirait : un Admin regarde la liste que le décideur lui montre fièrement et puis point par point va dire : "alors... ça c'est fait, celui là il nous concerne pas... ce truc là je l'ai fait l'année dernière...". Un admin aura normalement déjà fait ce qu'il faut.
MAIS, Conseil Politique :
La personne qui vous ammène ce doc aura montré son interêt vis-à-vis de la sécurité de son système. Il fait l'effort de vous le montrer, c'est pas pour se faire jeter avec un "boah, tout ça c'est bateau". Alors comment réagir face au décideur ?
Le but est que la personne qui est rentrée dans votre bureau reparte contente d'elle même et fière de son équipe.
Vous avez perdu si après un rapide coup d'oeil sur la liste, vous répondez "boah c'est que des vieux pb, ça nous concerne pas" : pour le décideur, SANS parraît comme une référence, et vous -son employé- dites que c'est des conneries (et implicitement que vous êtes mieux...) il ne vous prendra pas au sérieux.
Par contre, si vous lui démontrer que vous avez anticipé la majorité des conseils donné par cette liste, MAIS qu'il à bien fait de soulever tel point et que vous aller enquêter et voir ce qu'il y a à faire, et au cas écheant préparer un plan d'actions, alors vous avez gagné un point. (ils aiment le terme plan d'actions)
Le bonus c'est que vous lui mailler quelques jours plus tard, qu'après vérification de l'état actuel des systèmes, vous n'êtes pas soumis à tel problème de sécurité. Comme ça ca lui fait un truc en moins à gerer et il se dit que c'est grace à un bon admin : vous.
Si vous continuer comme ça, vous aller finir par être augmenté :)