• [^] # Re: marf

    Posté par . En réponse au journal Des standarts reconnus .... Évalué à 10.


    un mec qui prend la peine de faire chier des mecs qui bossent juste parce qu'ils n'ont pas fait les memes choix de modele de developpement, non j'ai pas envie de l'embaucher ni meme de bosser avec lui.


    Tout la nuance se trouve au niveau du "faire chier".
    Si "faire chier" c'est exposer son point de vue alors je ne suis pas d'accord avec toi.
    En revanche, si c'est juste, se défouler de façon non constructive alors je le suis.
    Maintenant je ne pense pas qu'il soit une bonne idée de se faire imposer des idées techniques en désaccord avec les siennes.
    Il faut en discuter et se mettre d'accord ou trouver un compromis.
    C'est ca, une équipe.


    Un mec qui est pas foutu de comprendre que c'est un mec du marketing qui ecrit le blabla commercial du site web et de passer outre, non, j'ai pas envie de l'embaucher.


    Premier problème, pourquoi le mec du Marketing ecrirait du blabla commercial *faux* ? Ca ne devrait pas être le cas, le gars du Marketing doit mêtre en valeur le travail de l'équipe technique sans pourtant autant raconter des bobards.


    Bref, un mec pas foutu de voir plus loin que le bout de son nez et qui vient ramener sa grande gueule alors qu'il connait rien a rien et qui est visiblement tres imbu de sa personne et de son savoir, non j'ai a priori pas envie de me prendre la tete avec lui.
    Et vu que c'est pas la bleusaille qui manque, ben il ira faire son integriste chez rms et pendant ce temps la je prendrais un autre jeune diplome qui n'en veut et qui est la pour apprendre, se faire former, bref ecouter ce qu'on a a lui dire, pas donner des lecons.


    Je trouve que tu bascules dans la conclusion un peu rapidement avec ton "bref [...]".
    L'utilisation de "bleusaille" démonte bien ce que je pensais. La personne imbue de sa personne n'est pas celle qu'on croit.
    Tu cherches donc des moutons pour leurs imposer tes idées ?
    Je cherche des gens qui osent me dire pourquoi ils ne sont pas d'accord et qui arrivent à défendre leur points de vue. Des gens pour qui l'informatique est plus qu'un gagne pain.


    Que le mec sucait des claviers ou des bites par paquet de 12 a 2 ans, pas grand chose a faire, ce qui m'interesse c'est ce que le mec m'apporte, techniquement et humainement dans l'equipe. Et s'il commence par pourrir un responsable technique a son premier entretien, j'ai comme un doute...


    Tu sombres dans la vulgarité c'est dommage.
    Pour moi le passionnée est au moins interessant techniquement, d'un point de vue humain, je pense que cela n'a pas grand chose à voir avec ce débat, si c'est n'est, comme tu le soulignais plus haut, que la présence d'un comportement égocentrique n'est jamais bon.



    Ya d'autres moyens de montrer sa force de caractere qu'avec ce genre de conneries pueriles d'universitaire imbu de sa purete d'enseignement (et je sais de quoi je parle, j'etais pareil quand je suis sorti de la fac)


    La ça pourrait devenir interessant mais tu n'en dis pas assez..
    Dire qu'on est pas d'accord n'est pas à mes yeux "une connerie puerile d'universitaire imbu de sa pureté d'enseignement".


    Tu refuses de travailler sous/pour des produits microsoft? ben tu declines les offres et tu cherches ailleurs, mais prendre la peine de faire perdre leur temps aux autres, c'est une attitude de merde et c'est un bon moyen de se faire griller.


    Je ne peux qu'être d'accord, faire chier pour faire chier ne mène à rien.
    Mais d'après ce journal, la société en question propose aussi des produits tournant sur des alternatives aux produits Microsoft.
    Donc il serait dommage pour monsieur de ne pas prendre le temps de connaître ces gens qui semblent sensible à quelque chose qui nous est cher. Peut-être qu'il suffit juste de corriger ce mauvais "blabla marketing" justement. Il est possible de plaire aux deux mondes.