Si tu crois que la productivité de tes employés va augmenter avec ton nouveau système, tu te mets le doigt dans l'oeil jusqu'aux homoplates. Tout ce que ça va faire, c'est que ça va plomber l'ambiance et faire baisser l'image de l'entreprise vis à vis des employés. Ils vont se dire "mon entreprise ne me fait pas confiance, et bien je vais lui montrer qu'elle a raison !".
Tu sais, les humains ne sont pas des robots, je crois que si tu as un problème de surf abusif dans ton entreprise, la solution doit plutôt être sociale (discuter avec tes employés, essayer de trouver ce qui ne va pas, mais ne pas les menacer) que technique.
De deux choses l'une, soit tu as un problème de productivité dans ton entreprise et tu penses que la cause est internet (à tort ou à raison, moi je dirais à tort car si les employés glandent c'est qu'il y a avant tout un problème de motivation), soit tu n'as pas de problème de productivité et je ne comprends pas pourquoi tu emm...des les employés ...
# Une dernière couche
Posté par Nelis . En réponse au journal Proxy web volontariste. Évalué à 4.
Si tu crois que la productivité de tes employés va augmenter avec ton nouveau système, tu te mets le doigt dans l'oeil jusqu'aux homoplates. Tout ce que ça va faire, c'est que ça va plomber l'ambiance et faire baisser l'image de l'entreprise vis à vis des employés. Ils vont se dire "mon entreprise ne me fait pas confiance, et bien je vais lui montrer qu'elle a raison !".
Tu sais, les humains ne sont pas des robots, je crois que si tu as un problème de surf abusif dans ton entreprise, la solution doit plutôt être sociale (discuter avec tes employés, essayer de trouver ce qui ne va pas, mais ne pas les menacer) que technique.
De deux choses l'une, soit tu as un problème de productivité dans ton entreprise et tu penses que la cause est internet (à tort ou à raison, moi je dirais à tort car si les employés glandent c'est qu'il y a avant tout un problème de motivation), soit tu n'as pas de problème de productivité et je ne comprends pas pourquoi tu emm...des les employés ...