Posté par Clem Yeats .
En réponse au journal Le RER.
Évalué à 1.
Je suis prestataire de service aussi. Je vends du resultat, j'habite dans un endroit qui me plait parce que je l'ai choisi. Je travaille pour une entreprise qui me plait relativement aux choix, restreints certes, que j'ai su m'accorder.
Je ne pense pas que les rames soient trop petites a condition que tout le monde n'entre pas dans la meme au meme moment.
PS : Contrairement a moi ? pourquoi ?
PPS : 'C'est comme cela et puis c'est tout'. J'ai l'impression d'entendre ton boss... mais tu le dis sans doute mieux que lui.
On est pas si different, j'ai compris cela dans ma premiere boite et je m'etonnais de voir la repartition des augmentations de salaire, le laxisme accorde a certain contrastant par rapport a la severite qui s'abattait sur d'autres. Plus tu gueules et plus tu obtiens... c'est ce que je croyais au debut en voyant certains de mes collegues partir a 17H tous les jours. Puis j'ai croise des gens qui de facto n'entraient en relation avec leurs superieurs que sur un pied d'egalite. La premiere entrave a cette relation d'egalite etait tout de suite rappelee a l'ordre.
Le 'c'est comme ca et puis c'est tout' tu le donne au client. Tu produis du resultat et des richesses et tu recois un salaire, ca s'arrete la, point barre.
[^] # Re: Le RER
Posté par Clem Yeats . En réponse au journal Le RER. Évalué à 1.
Je ne pense pas que les rames soient trop petites a condition que tout le monde n'entre pas dans la meme au meme moment.
PS : Contrairement a moi ? pourquoi ?
PPS : 'C'est comme cela et puis c'est tout'. J'ai l'impression d'entendre ton boss... mais tu le dis sans doute mieux que lui.
On est pas si different, j'ai compris cela dans ma premiere boite et je m'etonnais de voir la repartition des augmentations de salaire, le laxisme accorde a certain contrastant par rapport a la severite qui s'abattait sur d'autres. Plus tu gueules et plus tu obtiens... c'est ce que je croyais au debut en voyant certains de mes collegues partir a 17H tous les jours. Puis j'ai croise des gens qui de facto n'entraient en relation avec leurs superieurs que sur un pied d'egalite. La premiere entrave a cette relation d'egalite etait tout de suite rappelee a l'ordre.
Le 'c'est comme ca et puis c'est tout' tu le donne au client. Tu produis du resultat et des richesses et tu recois un salaire, ca s'arrete la, point barre.