Ce que combattent les enseignants chercheurs n'est pas l'évaluation (nous sommes déjà évalués régulièrement de diverses façons), c'est la possibilité pour le président d'université de décider unilattéralement d'augmenter ou diminuer les services d'enseignements.
Cela dit, je suis personnellement pour la réforme du statut des enseignements chercheurs, à condition d'y mettre quelques gardes-fous pour éviter l'arbitraire. Entre autres, je suis pour parce qu'elle fera du bien à mon salaire, mais aussi parce qu'elle instaure des facilités. Il me semble que maintenant que la loi LRU est entrée en vigueur, ça n'a pas de sens de ne pas faire cette réforme. Par contre, j'étais fondamentalement contre la loi LRU...
> Le deuxième point important de la réforme est le fait que les recrutements ne se décideront plus à Paris mais au sein des universités.
Les recrutements se faisaient déjà de manière locale, avec un quota d'extérieurs dans la commission de spécialiste (quota qui augmente dans les comités de sélection nouvelle formule). Note, c'est la loi LRU qui a changé ce mode de recrutement (superficiellement, le seul véritable changement est que schématiquement, le président d'université peut nommer qui il veut indépendamment de ce que dit la CS). La réforme actuellement en cause n'y change rien.
[^] # Re: Leur plus grosse erreur...
Posté par 태 (site web personnel) . En réponse à la dépêche HADOPI : Christine Albanel et Franck Riester persécutent le Logiciel Libre. Évalué à 3.
Cela dit, je suis personnellement pour la réforme du statut des enseignements chercheurs, à condition d'y mettre quelques gardes-fous pour éviter l'arbitraire. Entre autres, je suis pour parce qu'elle fera du bien à mon salaire, mais aussi parce qu'elle instaure des facilités. Il me semble que maintenant que la loi LRU est entrée en vigueur, ça n'a pas de sens de ne pas faire cette réforme. Par contre, j'étais fondamentalement contre la loi LRU...
> Le deuxième point important de la réforme est le fait que les recrutements ne se décideront plus à Paris mais au sein des universités.
Les recrutements se faisaient déjà de manière locale, avec un quota d'extérieurs dans la commission de spécialiste (quota qui augmente dans les comités de sélection nouvelle formule). Note, c'est la loi LRU qui a changé ce mode de recrutement (superficiellement, le seul véritable changement est que schématiquement, le président d'université peut nommer qui il veut indépendamment de ce que dit la CS). La réforme actuellement en cause n'y change rien.