Dans une grosse structure, un changement décrété seulement par la direction n'a que peu de chances de se concrétiser. De la même façon, un changement voulu par des employés compétents est souvent assez mal vu par la même hiérarchie intermédiaire. Cette hiérarchie se comporte souvent comme un diélectrique. Il faut déclencher un phénomène de claquage débloquer la situation. C'est souvent une personne clairvoyante de cette hiérarchie qui le permet.
C'est donc cet ensemble de conditions qui est nécessaire pour qu'une migration soit possible.
[^] # Re: Les clusters de calcul et Linux chez EDF
Posté par Pierre Jarillon (site web personnel) . En réponse à la dépêche Les clusters de calcul et Linux chez EDF. Évalué à 3.
C'est donc cet ensemble de conditions qui est nécessaire pour qu'une migration soit possible.