Ça dépend du droit du travail, mais dans certains cas l’employeur peut prétendre aux droits de propriété intellectuelle sur du logiciel créé par un employé pendant son temps libre. C’est le cas je crois dans certains états aux USA, mais pas tous.
En France il me semble que l’employeur ne peut pas le faire (à confirmer).
Comme quoi avoir un droit du travail protecteur, ça a du bon !
# Droit du travail
Posté par paulez (site web personnel) . En réponse au lien You are an IBM employee 100% of the time.. Évalué à 8.
Ça dépend du droit du travail, mais dans certains cas l’employeur peut prétendre aux droits de propriété intellectuelle sur du logiciel créé par un employé pendant son temps libre. C’est le cas je crois dans certains états aux USA, mais pas tous.
En France il me semble que l’employeur ne peut pas le faire (à confirmer).
Comme quoi avoir un droit du travail protecteur, ça a du bon !