C'est sûr qu'on ne va pas te convaincre des bienfaits de l'ultralibéralisme que je ne défends pas (et je crois que Zenitram non plus). D'ailleurs tous les deux nous avons répété notre soutien à justement des mesures sociales type rémunération universelle qui serait je pense un bon rempart justement à certains excès que vivent les gens dans leur cadre professionnel. Car je ne suis pas naïf, je ne nie pas l'existence de cas problématiques. Mais je ne crois pas que :
Nous soyons déjà dans une situation ultra-libérale, il ne faut peut être pas abusé, on a un droit assez protecteur ;
Que des solutions centrées uniquement sur l'employé soit mieux ;
Que la situation actuelle était la meilleure.
Donc oui c'est sûr que quand les gens ici râlent parce qu'un point dans la loi ne leur va pas cela devient assimilé à la destruction du code du travail, qu'on devient une société esclavagiste, que la grève autorise tout et n'importe quoi, que certains oublient même des points de la loi (comme l'augmentation des indemnités de licenciement de 25% ce qui n'est pas une paille) c'est sûr qu'on adopte un ton plus libéral. Pas pour autant qu'on est ultra et qu'on accepte tout non plus.
[^] # Re: Science friction
Posté par Renault (site web personnel) . En réponse au journal En marche. Évalué à 3.
C'est sûr qu'on ne va pas te convaincre des bienfaits de l'ultralibéralisme que je ne défends pas (et je crois que Zenitram non plus). D'ailleurs tous les deux nous avons répété notre soutien à justement des mesures sociales type rémunération universelle qui serait je pense un bon rempart justement à certains excès que vivent les gens dans leur cadre professionnel. Car je ne suis pas naïf, je ne nie pas l'existence de cas problématiques. Mais je ne crois pas que :
Donc oui c'est sûr que quand les gens ici râlent parce qu'un point dans la loi ne leur va pas cela devient assimilé à la destruction du code du travail, qu'on devient une société esclavagiste, que la grève autorise tout et n'importe quoi, que certains oublient même des points de la loi (comme l'augmentation des indemnités de licenciement de 25% ce qui n'est pas une paille) c'est sûr qu'on adopte un ton plus libéral. Pas pour autant qu'on est ultra et qu'on accepte tout non plus.