Si tu parles d'une petite boite, tu es en train de me dire que si tu montes ta boite de dév et que tu embauches 5 personnes, tu as l'obligation suprême de passer une Licence de Droit sinon tu es un mauvais patron?
Je crois que la signification du Nul n'est censé ignorer la loi, c'est que ça ne doit pas servir d'excuses. Si tu embauches 5 personnes il y'a normalement peu de chances que tu aies à les licencier à court terme et tu n'as pas besoin de connaitre tout. En revanche t'as plutôt intérêt à mandater une société qui fait du conseil et service juridique pour t'aider, que ce soit pour la rédaction des contrats, que connaitre tes droits et devoir et le jour venu leur demander de t'accompagner dans une procédure de licenciement.
[^] # Re: Embauche a l’américaine
Posté par Psychofox (Mastodon) . En réponse au journal En marche. Évalué à 3.
Je crois que la signification du Nul n'est censé ignorer la loi, c'est que ça ne doit pas servir d'excuses. Si tu embauches 5 personnes il y'a normalement peu de chances que tu aies à les licencier à court terme et tu n'as pas besoin de connaitre tout. En revanche t'as plutôt intérêt à mandater une société qui fait du conseil et service juridique pour t'aider, que ce soit pour la rédaction des contrats, que connaitre tes droits et devoir et le jour venu leur demander de t'accompagner dans une procédure de licenciement.