Hé faut faire quelques efforts quand même, le principe libre entreprise est expliqué sur la 1ere page
" Le réseau Libre-entreprise regroupe des entreprises à taille humaine ayant des spécialités proches ou complémentaires dans le domaine du logiciel libre. Toutes partagent les mêmes valeurs et modes de fonctionnement, basés sur la démocratie d'entreprise, la transparence et la compétence. "
Et faire une SARL démocratique c'est pas simple ... surtout lorsqu'elle grossit ...celà dit ça me semble évident car je suis confronté "au problème" mais c'est peut-être pas le cas de tout le monde.
Dans une SARL t'a un gérant, placé là par l'Assemblée Générale. Les parts sociales ne sont pas distribuées de manière équitable entre tous les acteurs, à la différence d'une SCOP par exemple. De ce fait le gérant "démocratiquement élu" ne l'est pas forcément. Quand toutes les parts sont équitablement réparties c'est le cas mais imagine qu'on soit 10, chacun à 10% des parts c'est équitable. On embauche une 11° personne, chaque associé lui "vends" combien de part pour que tout le monde ait 1/11° des parts et que la représentativité soit donc équitable lors de l'AG ?
Voilà, moi ce que j'en dis c'est que je préfère une SARL avec un despote qui dépote (sic), bref qui se bouge et qui fait en sorte que la boite avance plutôt qu'un "truc" superdémocratique qui passe son temps à palabrer et à essayer de trouver des compromis ... (car à con promis chose due c'est bien connu).
[^] # Re: Alleï, en vrac
Posté par rycks . En réponse à la dépêche Création par l'Aful de OFFRE LIBRE, la marque de la liberté. Évalué à 4.
Hé faut faire quelques efforts quand même, le principe libre entreprise est expliqué sur la 1ere page
" Le réseau Libre-entreprise regroupe des entreprises à taille humaine ayant des spécialités proches ou complémentaires dans le domaine du logiciel libre. Toutes partagent les mêmes valeurs et modes de fonctionnement, basés sur la démocratie d'entreprise, la transparence et la compétence. "
Et faire une SARL démocratique c'est pas simple ... surtout lorsqu'elle grossit ...celà dit ça me semble évident car je suis confronté "au problème" mais c'est peut-être pas le cas de tout le monde.
Dans une SARL t'a un gérant, placé là par l'Assemblée Générale. Les parts sociales ne sont pas distribuées de manière équitable entre tous les acteurs, à la différence d'une SCOP par exemple. De ce fait le gérant "démocratiquement élu" ne l'est pas forcément. Quand toutes les parts sont équitablement réparties c'est le cas mais imagine qu'on soit 10, chacun à 10% des parts c'est équitable. On embauche une 11° personne, chaque associé lui "vends" combien de part pour que tout le monde ait 1/11° des parts et que la représentativité soit donc équitable lors de l'AG ?
Voilà, moi ce que j'en dis c'est que je préfère une SARL avec un despote qui dépote (sic), bref qui se bouge et qui fait en sorte que la boite avance plutôt qu'un "truc" superdémocratique qui passe son temps à palabrer et à essayer de trouver des compromis ... (car à con promis chose due c'est bien connu).
a+
Éric
eric.linuxfr@sud-ouest.org