D'après un ami qui a créé sa boîte, il y a pleins de charges dues à la paperasse administratives et juridiques (payer un comptable, payer un juriste, ...). Donc à la fin il ne doit pas rester beaucoup au niveau salaire.
Il y a de multiples situations donc "créer sa boîte" est peu informatif. Un indépendant sans employés n'a normalement pas besoin de juriste, et le boulot du comptable est assez simple donc il ne coûte pas trop cher (en comparaison au CA... ne pas s'attendre à payer le prix d'une consultation chez un généraliste, non plus ; disons moins de 1000 €). Il faut ajouter une assurance professionnelle de base.
Si on part par exemple sur un salaire brut en France de 50 000 ,ドル quel serait le chiffre d'affaire pour une société (avec un seul employé) qu'il faudrait viser pour arriver à un revenu équivalent avec les même avantages au niveau couverture santé et retraite ?
Car parfois je me dis qu'il serait plus efficient de devenir consultant indépendant
Si tu es consultant indépendant, alors tu n'es pas "employé" d'une société. Pour avoir le même revenu et les mêmes prestations santé et retraite (*), tu peux ajouter 10% au salaire brut (pour couvrir le comptable, l'assurance et autres babioles). Souviens-toi tout de même qu'un indépendant est précaire (pas d'allocations chômage quand tu ne trouves pas de clients) : il est bon de se faire un matelas de survie. La question finale est celle de la qualité de vie, à savoir avoir finalement de mou pour se tenir à l'abri du besoin.
(*) la couverture santé et retraite des indépendants est similaire à celle des salariés
[^] # Re: Intérêt financier
Posté par Antoine . En réponse à la dépêche Vivre du logiciel libre - MediaArea.net trois ans plus tard. Évalué à 7.
Il y a de multiples situations donc "créer sa boîte" est peu informatif. Un indépendant sans employés n'a normalement pas besoin de juriste, et le boulot du comptable est assez simple donc il ne coûte pas trop cher (en comparaison au CA... ne pas s'attendre à payer le prix d'une consultation chez un généraliste, non plus ; disons moins de 1000 €). Il faut ajouter une assurance professionnelle de base.
Si tu es consultant indépendant, alors tu n'es pas "employé" d'une société. Pour avoir le même revenu et les mêmes prestations santé et retraite (*), tu peux ajouter 10% au salaire brut (pour couvrir le comptable, l'assurance et autres babioles). Souviens-toi tout de même qu'un indépendant est précaire (pas d'allocations chômage quand tu ne trouves pas de clients) : il est bon de se faire un matelas de survie. La question finale est celle de la qualité de vie, à savoir avoir finalement de mou pour se tenir à l'abri du besoin.
(*) la couverture santé et retraite des indépendants est similaire à celle des salariés