sans nécessairement de congés payés puisqu'il s'agit de travailleurs indépendants...
Gni??? En tant qu'indé, je m'insurge : désolé, mais le prix à la journée comprend autant ma partie congés payés que celle des salariés, j'essaye de prendre des vacances aussi.
Ce n'est pas parce qu'on est indé qu'on ne veut pas de congé et qu'on veut bosser ~255 jours à la place de ~230 jours pour le même prix, le prix de la journée inclue outre les cotisations sociales tout ce qui est jours de congés (et frais fixes comme le comptable, et les périodes sans contrat qui peuvent quand même arriver même avec des paiement récurrent car les gens peuvent partir, et le coût de recherche des clients...)
Et il n'est pas question de passion, d'esprit du libre, de communauté et tout le toutim.
De ma petite expérience, ce genre d'argument n'a que peu d'impact sur la négo tarifaire, les gens compétants ayant un grand choix, même si ils se restreignent au libre.
[^] # (HS) congés indés
Posté par Zenitram (site web personnel) . En réponse à la dépêche Support à long terme de Debian: une opportunité à ne pas manquer. Évalué à 6.
Gni??? En tant qu'indé, je m'insurge : désolé, mais le prix à la journée comprend autant ma partie congés payés que celle des salariés, j'essaye de prendre des vacances aussi.
Ce n'est pas parce qu'on est indé qu'on ne veut pas de congé et qu'on veut bosser ~255 jours à la place de ~230 jours pour le même prix, le prix de la journée inclue outre les cotisations sociales tout ce qui est jours de congés (et frais fixes comme le comptable, et les périodes sans contrat qui peuvent quand même arriver même avec des paiement récurrent car les gens peuvent partir, et le coût de recherche des clients...)
De ma petite expérience, ce genre d'argument n'a que peu d'impact sur la négo tarifaire, les gens compétants ayant un grand choix, même si ils se restreignent au libre.