採用情報

ここでは、最先端の研究開発を行う研究職員、研究開発の現場を支える技術職員、組織の運営を支える事務職員の採用情報を掲載しています。

採用情報等お知らせ一覧

2025年10月17日
技術職公募を開始しました。【応募締切:2025年11月20日(木)】
2025年9月11日
2025年度第2回研究職公募を開始しました。【終了しました】
2025年8月4日
2025年度総合職(キャリア採用)の公募を開始しました。【終了しました】
2025年7月29日
2025年度地域型職員の公募を開始しました。【終了しました】
2025年4月3日
2025年度第1回研究職公募を開始しました。【終了しました】
2025年4月1日
技術職員(情報関連業務)募集中です。【終了しました】
2024年8月27日
2024年度地域型職員の公募を開始しました。【終了しました】
2024年7月18日
2024年度総合職(キャリア採用)の公募を開始しました。【終了しました】
2023年9月12日
修士型研究職の採用を拡大しました。詳細はこちらをご覧ください。
2023年7月6日
グループ会社((株)AIST Solutions)の採用情報について掲載しました。
2023年6月27日
事務職員のカムバック採用を開始しました。
2023年6月20日
研究職員(エンジニアリング人材)の公募を開始しました。

中途採用比率

「労働施策の総合的な推進並びに労働者の雇用の安定及び職業生活の充実等に関する法律」に基づき、中途採用比率の公表を行っております。
公表日 : 2022年3月7日
2024年度 2023年度 2022年度
正規雇用労働者の中途採用比率 66.8% 67.9% 66.7%

職場環境/ダイバーシティへの取組み

産総研では、独立したダイバーシティへの取組みを請け負う推進室を設けて、能力を発揮できる環境づくりを目指しています。

採用(常勤職員)に関するお問い合わせ先

DEI人事部リクルーティング室
Eメール:hrd-keikaku-ml*aist.go.jp(*を@に変更して使用してください。)

※(注記)契約職員に関しては募集元のユニットに直接ご連絡下さい。

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