L'argent que l'actionnaire place, il sert principalement à financer les projets de développement de l'entreprise, donc assurer son futur.
Uniquement les émissions primaires liées aux augmentations de capital. Or l'immense majorité des actionnaires n'a jamais, ou rarement, participé à une augmentation de capital, mais a acheté ses actions sur le marché secondaire à un autre actionnaire, et non à l'entreprise concernée.
Dans ce cas ultra-majoritaire, il n'y a aucun apport d'argent à l'entreprise, mais une pression bien réelle pour que celle-ci fournisse un rendement en capital conforme au consensus du marché, marché lui-même composé d'actionnaires ayant principalement acheté leurs actions sur le marché secondaire etc...
La pression financière actionnariale est donc en général déconnectée de la réalité opérationnelle de l'entreprise et des intérêts de ses salariés.
Voir le guide de la CGT pour analyser les astuces (d'une partie très significative) des actionnaires pour maximiser leurs profits au détriment des salariés :
[^] # Re: faux débat
Posté par Papey . En réponse au lien Combien vos actionnaires se font-ils sur votre dos ?. Évalué à 10.
Uniquement les émissions primaires liées aux augmentations de capital. Or l'immense majorité des actionnaires n'a jamais, ou rarement, participé à une augmentation de capital, mais a acheté ses actions sur le marché secondaire à un autre actionnaire, et non à l'entreprise concernée.
Dans ce cas ultra-majoritaire, il n'y a aucun apport d'argent à l'entreprise, mais une pression bien réelle pour que celle-ci fournisse un rendement en capital conforme au consensus du marché, marché lui-même composé d'actionnaires ayant principalement acheté leurs actions sur le marché secondaire etc...
La pression financière actionnariale est donc en général déconnectée de la réalité opérationnelle de l'entreprise et des intérêts de ses salariés.
Voir le guide de la CGT pour analyser les astuces (d'une partie très significative) des actionnaires pour maximiser leurs profits au détriment des salariés :
https://www.cgt.fr/lutter-avec-les-chiffres