職場環境改善、職員育成に取り組み
地域に必要とされる法人を目指します。
地域に必要とされる法人を目指します。
誰もが公平・公正をを享受できる社会であってほしい。
そしてそこには「愛と真心」が存在しなければなりません。
障害を持つ人々を自然に受け入れる心、愛せる心
その「愛と真心」があれば戦争も貧困もなくなるでしょう。
光輝会は何事も蔑視せず受け入れていければと願っています。
寝屋川の地で私たちが目指すこと
多様化するニーズに柔軟に応えていきたい
地域にもとめられる、福祉サービスを提供したい
安心して暮らせる、生きがいをもって生活できる
そんな地域をつくるお手伝いをしたい
一人ひとりがつながりあって、支え合えるような
そんな社会を創っていく一員として、私たちはありたい
「自分達で考えられる」環境も。
法人の意向とスタッフの意向、利用者さんの意向・状況を大事にする風土があり、スタッフのシフト面でも休みの希望を極力叶えれるようにしています。
産休・育休取得者多数。育休後の復帰職員多数。
男女ともに 子の看護休暇、取得率増加中。
さらに育児中の勤務時間の変更など、常に柔軟に対応中。
「愛と真心」をモットーとし、
地域に必要とされる法人に。
利用者様、ご家族、職員、地域の皆様の笑顔を大切にしています。職場環境改善、職員育成に取り組み、地域に必要とされる法人を目指します。
会社概要について| 2025年08月05日 | コメディカルドットコムの取材を受けました。 |
|---|---|
| 2023年07月05日 | かわらばん302号を掲載しました。 |
| 2023年03月01日 | 「リクナビ2024」に掲載致しました。 |
| 2022年03月04日 | 「2023リクナビ就職フェア」に出展致しました。 |
| 2022年03月01日 | 中途採用者向け 法人説明会・施設見学会開催中 |