書ける!伝える!連携する!円滑なチームケアのためのケアマネ文章術

商品概要

目次

第1章 伝わる!文章の基本

書類の目的とは
1法的根拠と役割
コラム 誰のために、何のために、どんな思いで書く?
「伝える」書類を効果的・効率的に「書く」には
2文章を書く前に
3「誰が」「何を」を明らかにする
45W1Hを意識する
コラム 最大の敵は苦手意識かも
5文章を読みやすい長さにする
コラム コミュニケーションを円滑にするクッション言葉
6読む人に合わせて書き方や表現を工夫する
7主観と客観を区別する
8利用者と家族の想いを表現する
コラム バーンアウトしないために
9正確に記録する
10具体的に書く
11個人情報とプライバシー
12時短できる記録のコツ
13書いたら読み返す
コラム 相手に行動変容を起こしてもらうには
医療・他職種と上手に「つながる」文章とは
14つながるための文章で意識したいこと
15手紙のマナー
16FAXのマナー
17メールのマナー

第2章 書ける!実践ケアプラン

各種様式の目的と書き方のポイント
1アセスメントシート
2居宅サービス計画書(第1表)
3居宅サービス計画書(第2表)
4居宅サービス計画書(第3表)
5サービス担当者会議の要点(第4表)
6居宅介護支援経過(第5表)
7モニタリング記録
8課題整理総括表及び評価表
9介護予防計画書

第3章 上手に連携!するために

連携とは何か
1ケアマネジャーは連携の要
職種別文章作成のポイント
2主治医宛の文例
コラム ケアマネジャーと医療連携
3歯科医宛の文例
コラム 歯科との連携について
4訪問看護師(ステーション)宛の文例
5リハビリ職宛の文例
6薬剤師宛の文例
7MSW(医療ソーシャルワーカー)宛の文例
コラム MSWはケアマネジャーの強い味方

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