◆だいやまーく 臨時的任用職員等の募集のお知らせ
★ 令和7年度臨時的任用職員等の募集のお知らせ★
以下の学校で臨時的任用職員等を募集します。
勤務いただける方、少しでも興味のある方は、お気軽にお電話ください。
臨時的任用職員等の募集校期限付教諭
小学校
・小樽市立稲穂小学校(R7.10.1〜)
・小樽市立朝里小学校(〜R7.12.31)
・小樽市立幸小学校(R8.1.1〜)
・小樽市立長橋小学校(R8.1.12〜)
・仁木町立仁木小学校
・倶知安町立北陽小学校(R7.10.1〜)
中学校
・仁木町立仁木中学校【技術:R7.9.8〜】
・小樽市立朝里中学校【特支学級:R7.9.23〜】
・倶知安町立倶知安中学校【国語:R7.10.12〜】
・余市町立旭中学校【技術:R7.11.17〜】
希望される方は、後志教育局まで履歴書の送付をお願いします!道立高校
下記URLをご確認ください。
(http://www.dokyoi.pref.hokkaido.lg.jp/hk/ksi/douriturinji.html)
※(注記)道立高校に関する応募方法及び照会先は異なります。詳しくはリンク先よりご確認ください
現在、上記の臨時的任用職員等を募集しております。
小・中学校を希望される方は下記連絡先までお問い合わせください。(期限付教員募集チラシ (PDF 1.33MB) もぜひご覧ください)
※(注記)小学校教諭は、中・高の教員免許をお持ちの方も任用できる場合がありますので、お気軽にお問い合わせください。
また、現在、教員免許の更新期限が切れている方についても、任用できる場合がありますのでご相談ください。
※(注記)北海道ポータルサイト(以下、URL)に教員採用選考やパンフレット等の情報を掲載してますので参考にしてください。
https://www.dokyoi.pref.hokkaido.lg.jp/hk/kks/kyoinsaiyou_portal.html
連絡先
〒044-8544
北海道虻田郡倶知安町北1条東2丁目 後志合同庁舎3階
北海道教育庁後志教育局 企画総務課 教職員係
電話番号 0136-23-1978
◆だいやまーく 臨時教職員を希望される方へ
第2回後志管内版期限付教員希望者向け説明会を開催します
教員免許状を所有しているが現在教職に就いていない方や、正規採用までに実務経験を積みたい方、
子どもたちのために働きたい、後志で働きたい方など思いのある方向けに説明会を開催します。
多数のご参加お待ちしております。※(注記)教職員課開催の内容と重複する部分がございます。
1 開催日時
(削除) 第1回:令和7年8月27日(水)15:00〜15:50 (削除ここまで) 終了しました
↓ミーティングID ↓パスワード
第2回:令和7年12月13日(土)10:30〜11:20 851 7639 6407 20251213
URL:https://us06web.zoom.us/j/85176396407?pwd=YmsxahiMtp081JXrRwwan25hWQZZdm.1
応募について
後志教育局では、上記急募している職種の他、年度の中途で欠員等が生じた場合の臨時教職員を随時募集しております。希望される方は、次によりお申し込みください。
[画像:スクリーンショット 2025年08月25日 135816.png] [画像:スクリーンショット 2025年08月25日 140006.png]
募集チラシ(表)-01 (PDF 1.15MB) 募集チラシ(裏)-02 (PDF 1.97MB)
・産休・育休代替教諭及び養護教諭及び栄養教諭
・欠員補充などの期限付教諭、養護教諭、栄養教諭、非常勤講師
小樽市ほか後志管内で欠員が生じた小・中学校
送付先
問合せ先
〒044-8544
北海道虻田郡倶知安町北1条東2丁目
北海道教育庁後志教育局 企画総務課 教職員係
電話番号 0136-23-1978
・採用は欠員状況などによるため、履歴書を送付いただいても、必ず採用されるものではないことをご承知おきください。
・送付いただいた履歴書は、必要に応じて、他の教育局及び各市町村教育委員会で使用する場合がありますので、御了承願います。(臨時的任用教員採用業務以外で使用することはありません)
◆だいやまーく 後志管内小・中学校教職員人材公募について
※(注記)対象は後志管内の正規教職員のみです。臨時的・任期付任用教職員をご希望の方は対象外です。
○しろまる人材公募概要 (PDF 102KB)
○しろまる後志管内小・中学校教職員人材公募実施要項
○しろまる後志管内小・中学校教職員人材公募Q&A
◆だいやまーく 在職証明書の申込方法について
後志教育局では、当管内で在職中の市町村立学校教職員及び退職時の学校が当管内の市町村立学校であった元教職員の方から申請があった場合、在職証明書を発行しています。
証明書の発行には、1〜2週間を要しますので、必要な方は余裕を持って申請してください。
1 対象教職員 (元職含む。)
校長、副校長、教頭、主幹教諭、教諭、助教諭、養護教諭、養護助教諭
(臨時的任用 (産休代替、育休代替) 、期限付任用を含む)
※(注記)当管内の非常勤職員 (時間講師等) の方については、校種問わず教育局へ照会願います。
2 申請方法
次の書類を、下記3に示す住所へ郵送 (または持参) してください。
(1) 依頼文書 (Word:在職証明書発行願 (DOCX 14.9KB) ,PDF:在職証明書発行願 (PDF 39.4KB) )
(2) 所定様式 (依頼元から示されたものがあれば同封してください。)
※(注記)示されていない場合は、次の内容を記載した証明書を発行します。
・在職期間 ・学校名 ・職名 ・形態 (正規、期限付等)
(3) 返信用封筒
※(注記)ご自身の住所、氏名を記載の上、切手を貼付してください。
3 対応窓口
〒044-8544
北海道虻田郡倶知安町北1条東2丁目 後志合同庁舎3階
北海道教育庁後志教育局 企画総務課 教職員係
電話番号 0136-23-1978
◆だいやまーく 教職員の不祥事防止について
後志教育局では、令和7年(2025年)6月3日に「後志管内コンプライアンス確立会議」を開催し、今年度の重点目標及び重点的な取組を決定しました。
○しろまる令和7年度 後志管内教職員の不祥事防止に向けた重点目標及び重点的な取組 (PDF 1.09MB)
◆だいやまーく 働き方改革
各学校における働き方改革の取組の中で、今後のさらなる取組の推進につなげるため、改善事例等を『道央地区教頭業務実態調査・業務改善の考え方』として取りまとめましたので、ご紹介します。
- 道央地区教頭業務実態調査(p.1〜p.3)
- 今後の人口推移 (p.4)
- 教頭の時間外在校等時間 (p.5)
- 教頭の時間外在校等時間(1)(p.6〜p.9)
- 教頭の時間外在校等時間(2)(p.10〜p.14)
- 取組事例I 各学校の事例(空知1)(p.15〜p.16)
- 取組事例I 各学校の事例(空知2)(p.17〜p.19)
- 取組事例I 各学校の事例(石狩1)(p.20〜p.21)
- 取組事例I 各学校の事例(石狩2)(p.22〜p.24)
- 取組事例I 各学校の事例(後志)(p.25〜p.29)
- 取組事例II 市町村の事例(小樽市1)(p.30〜p.34)
- 取組事例II 市町村の事例(小樽市2)(p.35~p.38)
- 取組事例II 市町村の事例(倶知安町) (p.39~p.42)
- 業務見直しの観点(p.43〜p.45)
- アンコンシャス・バイアス(無意識の偏見)(p.46〜p.49)
- 教頭としてやりがいを感じる職務 (p.50)
- 無意識の感覚テスト解答 (p.51)