雇用継続や就職・復職への悩みや不安について、ファシリテーターを中心に話し合い、同じ体験をした仲間から、解決のヒントや心のもちよう、似たような経験や情報を提供しあい、働くエネルギーを分かち合いましょう。 愚痴良し!悩み良し!笑いあり! 心と身体をリフレッシュし、JOBをJOYに変えましょう!※(注記)訴訟の仲介、就労斡旋などは一切行いません。
がん治療には、経済的な不安や雇用継続への不安がついてまわります。 職場に産業医がいても相談し難い、友人や同僚、家族にも相談できず、ひとりで悩みを抱え込んでいる方、ご家族の方。1人で抱え込まないで思い切って第三者の意見を聞いてみませんか?
企業内における「がん」への理解促進、就労支援における医療機関への橋渡し役として、支援体制全体の質の向上などを目指します。
WorkCAN’sの研修資料はこちらから
2021年World Cancer Dayオープン、WorkCAN'sエピソードバンクのサイトはこちらから。 働きながら治療を続けるサバイバーの皆様が、どんな時にどんな苦労・不安があって、それをどう解決していったのか、 こんな時はどう気持ちを切り替えたのか、他にも嬉しかったこと、楽しかったこと、などそれぞれのエピソードを仲間と 共有する場です。皆さまの投稿が仲間の力になります。ふるってご参加ください。
2025年12月1日 New
『WorkCAN’sがんアワード』創設のお知らせ
この度、一般社団法人CSRプロジェクトを中心とする活動体「WorkCAN’s」において、新たに「WorkCAN'sがんアワード」を発足します。
「WorkCAN'sがんアワード」では、がんを経験した人が"働くこと"への応援の取り組みをおこなっている企業・団体に対して、表彰を実施いたします。
アワードの2026年の実施に向けて、応募時期や詳細が決まり次第、ホームページ上( https://www.workcans-csr.com/award )で公開を予定しております。(来年春ごろを予定)
2025年10月23日
WorkCAN’sオンライン(Zoom)セミナー
ワーキング・ピア・サポーター合同企業研修会
学び合おう!頼れる上司であるために
語り合おう!頼れる職場にするために
開催のお知らせ
WorkCAN’sは12月1日(月)にオンライン(Zoom)にて『ワーキング・ピア・サポーター合同企業研修会』を開催いたします。
◆だいやまーく日 時:2025年12月1日(月)14:00〜17:00予定(研修終了後には参加者交流会も予定)
◆だいやまーく開催方法:ZOOMミーティングシステム
◆だいやまーく参加費:無料
◆だいやまーく定 員:100名(先着順)
◆だいやまーく対 象:企業にお勤めの方で
・がん体験者や家族のための企業内コミュニティに関して既に活動、又は関心・興味がある方
・がんに罹患した部下、同僚、上司を持った経験のある方
・社内でがん体験者や家族の身近なサポーターになりたいと
詳細はこちらから→チラシ
がんなどのさまざまな事情を抱える社員にとっては、お互いに何が起きても頼れる職場であることが安心材料になります。
本研修会では、上司経験者や当事者の体験談のほか、多様な立場での語り合いを通して
望ましい職場のあり方について皆さんで一緒に考えていければと思います。
終了後には参加者交流会の時間もあります。奮ってご参加ください !
2025年6月30日
このたび、CSRプロジェクトは2022年に乳がんで逝去された当団体理事故藤田久子さんの遺志を継いで、再発・転移・進行がんの患者さんに向けた情報冊子を作成しました。
藤田さんは私たちの仲間であり、がん患者さんの治療と仕事の両立支援をライフワークとしていた経験豊富な社会保険労務士でもありました。
本冊子は、下記PDFをダウンロードしてご覧いただけます。また、今後はVol.2、Vol.3と続編の作成も予定しております。
最後まで自分の使命を全うした藤田さんに敬意を表し、ひとりでも多くの患者さん・ご家族にこの冊子を届けられたらと願っています。
がんの再発・転移の告知を受けたあなたへ(PDFダウンロードもこちらから)
【動画】冊子紹介動画はこちらからhttps://youtu.be/wpzBqfBjRi0
このwebサイトは公益財団法人正力厚生会の助成を受けて作成しました