当社グループは、
「ずっと先まで、
明るく
したい。」をブラン
ドメ
ッセージ
とする
「九電グループの思い」
のも
と、
低廉で良質なエネルギーをお客
さまにお届けすることを使命に、
事業
活動を行っています。「九州電力グループ中期経営方
針」
(2015〜19年度)
においては、
「日本一のエネルギーサービスを
提供する企業グループ」
を目標と
し、
九州域内・域外のエネルギー事業、
海外事業、
再生可能エネルギー事業
などに積極的に取り組んでいます。
これらの事業活動を支える基盤と
して、
「CSR経営の徹底」
を中期経
営方針の重点的な取組みに掲げて
います。
CSR経営の推進に向けて
当社グループは、
社会の持続的な
発展に貢献していく
ため、
事業活動
が社会に与える影響に配慮すること
はも
とよ
り、
皆さまのご期待・ご要請を
お聴きし、
地域・社会の課題解決に
貢献するCSRの取組みを推進して
います。
取組みにあたっては、
CSRガイ
ドラ
イン
(日本経団連
「企業行動憲章」等)に基づく
評価や、
お客さまや地域
の皆さまのご意見・ご要望を踏まえ、
取組みを改善・充実させています。
2018年6月には、
国連で採択され
たSDGs
(国際社会全体の
「持続
可能な開発目標」)の達成に貢献する
ため、
CSR基本方針である
「九電
グループCSR憲章」
を改定
していま
す。
今後は、
グループ横断での取組み
や他企業等との協働によ
り、
グループ
全体のイ
ノベーションを推進し、
新た
な事業やサービスの創出にも力を
入れていきます。
地域・社会の持続的発展を
目指して
当社グループは、
CSRの取組みを
重点的に推進する7項目を定め、
グループ一体となって積極的に取り
組んでいきます。
今後、
経営環境が急激に変化する
中でも、
九電グループは地域・社会の
皆さまとと
もに、
持続的な発展を目指
してまいり
ます。
2018年6月
お客さま満足の
創造
お客さまのニーズや課題に
お応えする価値ある商品・
サービスを提供します
社会との真摯な
コミュニケーション
皆さまとのコミュニケーション
を積極的に推進します
地域・社会との
共生
環境活動や次世代育成支援
活動、
各地域の課題解決活動
に重点的に取り組みます
人権尊重・働きがい
のある職場づくり
人権を尊重し、
多様な人材が
健康で最大限の能力を発揮
できる職場環境をつくります
安全・安心の
追求
設備の安全対策や作業者の
安全確保を徹底し、
安全・安心
を最優先した事業活動を行い
ます
環境にやさしい
企業活動
地球環境の保全や地域環境
との共生に向けた取組みを
推進します
誠実で公正な
事業運営
一人ひとりが高いコンプライ
アンス意識をもち、
誠実で
公正な事業運営を行いますCSR重点7項目
トップコミットメント
九州電力株式会社代表取締役社長執行役員
いけべかずひろ
池辺和弘
グループ一体でCSR
(企業の社会的責任)
経営を
推進して、
地域・社会の課題解決に貢献し、
ともに持続的な発展を目指します。
九電グループ CSR 報告書20183事業活動が社会に与える影響に配慮することはもとより、
地域・社会の課題解決に貢献する取組みを推進して、
九電グループの思い
「ずっと先まで、
明るくしたい。」を実現し、
ともに発展することを目指します。
九電グループのCSR推進体系
「快適で、そして環境にやさ
しい」
そんな毎日を子どもたちの未来につなげていきたい。
それが、
私たち九電グループの思いです。
「九電グループの思い」
ずっと先まで、
明るく
したい。
グループ理念
「九電グループの思い」
CSR基本方針
「九電グループCSR憲章」
CSRの取組み
(重点7項目)
皆さまへの価値提供
地域従業員
サプライ
チェーン
株主
投資家
お客さま
社会の持続的な発展
誠実で公正な
事業運営
地域・社会との
共生
人権尊重・働きがいのある
職場づくり
安全・安心の
追求
社会との真摯な
コミュニケーション
お客さま
満足の創造
環境にやさしい
企業活動
九電グループ CSR 報告書20184