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今年の4月から、従業員が介護両立支援制度を活用し、離職することなく働きながら介護に向き合うことができるような職場環境とすることなどを事業主に義務付け!
「合理的配慮の提供」に関する新聞突出し広告。2024年4月から事業者による障害のある人への合理的配慮の提供が義務化されました。
音声広報CD「明日への声」トラックナンバー5(HTML版)|令和4年(2022年)5月発行分 をご紹介します
高齢化が進むなか、認知症になるかたも増えています。認知症を知る上で大切なのは、その兆候をしめす「初期サイン」があるということ。本人や家族など周りのかたが認知症を理解し、早期診断などの適切な対応で症状が軽減したり、たとえ治らなくても進行を遅らせる可能性があります。物忘れをする回数が増えてきた。何か以前と違うと不安に感じたときは、かかりつけ医の先生や地域包括支援センターにご相談ください。
認知症は特別なものではなく誰でもなりうるもの。早期診断と早期対応が重要です。一人ひとりの認知症への正しい知識と理解が求められています。
認知症の本人が、自分らしく前向きに生きる姿を自ら発信する「希望大使」の活動を知っていますか?厚生労働省では、令和6年(2024年)時点で、40代から80代の7名の認知症のかたを希望大使として任命しています。希望大使は、講演会などでの普及啓発活動や国際的な会合への参加のほか、メッセージ動画の発信などの取組を行っています。自らの体験や思い、周囲の人とのつながりや毎日の工夫など、それぞれの大使が語るメッセージは、認知症の人への理解を深めることにつながっています。
2022年10月から、後期高齢者医療に加入されていて、一定以上の所得がある方の医療費の窓口負担割合が一部変更となります。現役世代の負担を抑え、国民皆保険を未来につないでいくために、どのような点が変更されるのでしょうか。配慮措置についてもご紹介します。
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