共23条回复
楼长
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prepostrous
回复于 2014年05月07日
我觉得大部分是干的活儿不是自己想干的;然后更倒霉的话,遇到个二逼领导也算是。
2楼
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楼下歪脖树
回复于 2014年05月07日
@preposterous 来公司大半年了,犹豫要不要走
3楼
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stopro
回复于 2014年05月07日
同意prepostrous, 如果想着去公司做的事情就郁闷,那就该跳槽了。
4楼
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Edision
回复于 2014年05月08日
钱钱钱钱钱
5楼
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hyou
回复于 2014年05月08日
每天起床想到还要去上班,而且感觉没有激情没有前途的时候就可以考虑跳槽换工作了。
7楼
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海豚阿德
回复于 2014年05月08日
因为想和女朋友在同一个地方。
8楼
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敏感字符
回复于 2014年05月08日
傻逼领导经常冒出傻逼的想法,而且任何人的建议都听不进去。最关键的是傻逼领导还会在自己冒出的傻逼想法被我们用各种方法实现了以后,发现自己的傻逼,然后再用另一个傻逼想法替代它。而且,傻逼领导根本不知道多做这些事情是因为他自己傻逼造成的。
9楼
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susoft2008
回复于 2014年05月08日
马上离开这家单位了,说明一下: 一家创业公司,创始人销售出身,多年从事传统行业,目前在做互联网产品 接触了1个月,总结:
- 商人只有永远的利益,小家子气,戾气太重
- 凡事亲力亲为,瞎掺合,特别是自己不懂的行业和领域
- 喜欢开会,喜欢发号施令
- 不善处理人际关系
- 唯加班是瞻
- 做事没有方向,没有规划,朝令夕改
- 好大喜功,爱吹牛,天天有人投资,就是到不了账户上
- 过分沉浸在所谓的激情里
- 喜欢听话的下属
- 永远都是别人的问题,自己都是好的
- 创业初期不思考如何发挥大家的价值,反而天天想着建立考核体系,防止程序员偷懒
最后:又蠢又勤奋的CEO应该马上开除
PS:作为程序员,如果你的上司或老板也这样,果断开了他,别浪费时间
10楼
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敏感字符
回复于 2014年05月08日
9楼 @susoft2008 要不是你说你这是一家创业公司,我真的很怀疑咱俩是不是同事,11点全中
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