先輩の不満を上司に相談すべきか悩み中

139コメント2024年09月18日(水) 12:14

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1. 匿名 2024年09月16日(月) 13:37:11
職場の先輩は仕事ができる人なんですが仕事中に携帯をみていたり(よくLINEしている様子)、私用の書き物をしていたり...。他の人は誰もそんなことをしていないし、誰も注意できずにいます。
上司に相談したのが私だとばれたら怖くてくいえずにいますが、このままでいいわけありません。
みなさんならどうしますか?
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33件の返信

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2. 匿名 2024年09月16日(月) 13:37:34 [通報]

言いな
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3. 匿名 2024年09月16日(月) 13:37:43 [通報]

>>1
あなたに何か実害及ぼしてるの?
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4件の返信

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4. 匿名 2024年09月16日(月) 13:37:44 [通報]

仕事ちゃんとこなしてるなら言わない

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1件の返信

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5. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:06 [通報]

>>1
小さい会社だと犯人探しされそう
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1件の返信

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6. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:17 [通報]

自分に害がないなら私なら言わない。後輩なら注意するけど。
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1件の返信

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7. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:21 [通報]

仕事してるなら特に何も言わない
返信

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8. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:23 [通報]

私はそういうのをうまくやれない上司に相談して失敗した
返信

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9. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:23 [通報]

>>1
> このままでいいわけありません。

笑
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2件の返信

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10. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:31 [通報]

仕事できてるんなら言わないな
むしろやってんのに仕事できない人のが困りもの
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11. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:35 [通報]

仕事ができる人の揚げ足をとるのではなく主が仕事できるように努力しなさい!
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2件の返信

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12. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:42 [通報]

仕事に実害がなければいいのでは?
完璧な人なんていないし

返信

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13. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:53 [通報]

自分の仕事に支障がないなら放置する
支障がある場合は相談する
返信

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14. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:53 [通報]

>>11
本当それ
仕事さえできてたら良いんだよ
返信

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15. 匿名 2024年09月16日(月) 13:38:59 [通報]

仕事ができてるならいいやん。できない人の方が問題だろ。
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16. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:02 [通報]

>>1
仕事ができる人なら暗黙の了解みたい感じなんだと思う。
身のために言わない方が良いよ
返信

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17. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:13 [通報]

>>1
主に迷惑かかってるなら報告
別にかかってないなら放置でいいのでは?
返信

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18. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:22 [通報]

うちの職場は機密情報扱ってて私物を触るの完全NGだから見かけたら即報告だけど
そうじゃないなら実害ないし黙ってるかなぁ
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19. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:28 [通報]

仕事してるんだしわざわざ言わない
そんなに遊んでて仕事できてる方がすごいじゃん
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20. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:30 [通報]

それによって自分の仕事に支障がでるのなら言うけどそうじゃないなら言わない
返信

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21. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:31 [通報]

迷わず、上司に報告して、上司から注意をしてもらう
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22. 匿名 2024年09月16日(月) 13:39:45 [通報]

変態夫婦の事は警察にいってるよーーーー
調子乗りすぎ

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23. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:01 [通報]

その合間のちょっとしたことが仕事の効率を上げるんよ
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24. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:13 [通報]

[画像:先輩の不満を上司に相談すべきか悩み中]

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25. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:18 [通報]

私はサバサバしてるからなんでも言っちゃうけどなぁ
主みたいに弱い人だと何も言えないのかもね
でも言わないと何も変わらないしそのままでいいの?
いいなら別にいいけど、自分を犠牲にするだけだけどね
返信

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26. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:42 [通報]

>>1
不満っていうのは?
何かそれによってあなたにマイナスな面が出てるの?
返信

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27. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:49 [通報]

別に良くない?仕事はしてるんでしょ?
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28. 匿名 2024年09月16日(月) 13:40:55 [通報]

>>1
別にきっちり仕事こなしてたらよくない?
仕事できなくて残業代むしりとってる奴のがよっぽど悪質だよ
このままでいいわけありません。
↑ちょっとおもしろいw
返信

+43

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29. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:00 [通報]

>>1
仕事に支障あるの?
なければ問題ないのでは?
返信

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30. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:04 [通報]

>>1
その人が「ほなこんな職場辞めますわー」と退職していったら穴埋めできるの?
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2件の返信

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31. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:22 [通報]

私用スマホ触って大丈夫な会社って案外多いの?
情報管理どうなってるんだとこのトピ見てて思った
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32. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:37 [通報]

仕事してるならよくない?が肯定されるガルちゃん
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1件の返信

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33. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:44 [通報]

私用の書きものとは?
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3件の返信

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34. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:52 [通報]

>>1
自分に仕事押し付けられるわけではないなら、黙ってる。上司も見て見ぬふりしてるのかも。
返信

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35. 匿名 2024年09月16日(月) 13:41:59 [通報]

>>1
責任取れない学級委員みたいなことしてるといつか干されると思う
返信

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36. 匿名 2024年09月16日(月) 13:42:03 [通報]

これが後輩だったらどうですか?
仕事出来るから黙認ですか?
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37. 匿名 2024年09月16日(月) 13:42:04 [通報]

>>30
その時に、辞めた原因の犯人探しとかされたら怖いよね...
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1件の返信

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38. 匿名 2024年09月16日(月) 13:42:22 [通報]

仕事がその人よりできてない人がいたら大問題。会社としてもクソ中のクソ。このままでいいわけありません。
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39. 匿名 2024年09月16日(月) 13:43:00 [通報]

>>30
優秀な人は転職して給与アップまでついてくるからねー。
返信

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40. 匿名 2024年09月16日(月) 13:43:33 [通報]

手持ち無沙汰でチョコチョコやってるんでしょ
その時間も仕事をさせると主さんの仕事が無くなるかもよ
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41. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:04 [通報]

>>32
この先輩みたいな人の集まりなのかな
返信

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42. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:12 [通報]

>>1
主、長い物には巻かれろ
返信

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43. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:16 [通報]

仕事出来るなら良いんじゃない。一日中机に張り付いてパソコンや書類とにらめっこしてても量こなせない間違えてる人の方がよっぼど迷惑
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44. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:17 [通報]

>>1
しない。
LINE相手が社内の人だったりやむを得ない事情があるのかもしれないから、言ったことでトラブルに巻き込まれたら面倒だもの...
返信

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45. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:21 [通報]

>>1
先輩が仕事できる人だと、めんどくさい事を告げ口するなぁって思われて主さんが切られる可能性が高い

職場は善悪はあまり判断基準にしてないよ
仕事できるかどうか
だから職位が上ならセクハラや性犯罪、パワハラや暴力なんかも黙認される
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46. 匿名 2024年09月16日(月) 13:44:44 [通報]

性格も最悪ならチクる。

返信

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47. 匿名 2024年09月16日(月) 13:45:32 [通報]

>>31
接客パートだけど、店長が私用スマホ使ってるし、みんな持ち込んでる。私も子供の学校から連絡来るかもしれないからレジ近くに置いてる。
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1件の返信

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48. 匿名 2024年09月16日(月) 13:45:56 [通報]

>>37
そう、仕事面が優秀なら別にスマホいじってるくらい何なの?という感じ
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+9

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49. 匿名 2024年09月16日(月) 13:46:14 [通報]

>>1
先生ー!
あの人が仕事中にラインしてまーす!ってちくりたいの?どんだけ暇なん

仕事のラインかもしれないし、何が悪いのかわからないんだけど。仕事できてるんだよね?
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1件の返信

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50. 匿名 2024年09月16日(月) 13:48:44 [通報]

上司が黙認してるなら何も言わない方がいいと思うよ
遊んでるように見えるLINEだって仕事相手の可能性だってあるし、私用に見える書き物だって仕事に繋がってる可能性もあるよね?
うちの会社にも無駄話ばっかりしてる人がいて、入ったばっかりの時は私もイライラして見てたけど、その無駄に見える話のおかげでお客さんが話しやすくなってたり同僚のストレス解消になってるんだと気づいてからはすごいなって尊敬で見るようになったよ
返信

+13

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51. 匿名 2024年09月16日(月) 13:50:36 [通報]

>>49
私も、何が悪いんだろうと思ってしまった。
でも主さんみたいな考えの人もいるんだなと勉強になった。
返信

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52. 匿名 2024年09月16日(月) 13:50:41 [通報]

先輩が始業ギリギリに来て、
なんなら都内の朝の電車なんて遅れるのデフォなのに
余裕持たないから毎日電車遅延で連絡くる人で、
それからゆっくり出てきてトイレでおしゃべりして
始業時間からだいぶ遅くなり仕事始める人でした

仕事中も10分くらいフツーにスマホいじってたり、
他部の友人のところへ30分出かけてたり
午前中ほとんど働いてないやん!みたいな日もあった

でも仕事は出来るしやることやるし
まぁいいかみたいな扱い
それで残業もしてたけど
返信

+3

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53. 匿名 2024年09月16日(月) 13:51:29 [通報]

>>3
労働者には業務に集中する義務があってそれができてないなら注意はすべきだよ
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2件の返信

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54. 匿名 2024年09月16日(月) 13:54:12 [通報]

>>33
ラブレターしか思い付かない
返信

+2

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55. 匿名 2024年09月16日(月) 13:55:05 [通報]

>>1
自分の仕事に支障ないならほっとく
スマホ触ってようがどうでも良い
返信

+6

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56. 匿名 2024年09月16日(月) 13:55:32 [通報]

>>33
私、時々スーパーのお買い物メモを書いてるわ💦
返信

+5

-1
57. 匿名 2024年09月16日(月) 13:55:34 [通報]

>>47
顧客情報とか大丈夫なのかな
返信

+2

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58. 匿名 2024年09月16日(月) 13:55:40 [通報]

個人携帯を触ってるのは家庭の御事情があるのかもしれないよ

体の不自由な方、高齢者、お子さん、障がいのある方、毒親毒兄弟姉妹、それに関わる行政、家族の医療機関の予約等。

同僚や後輩に、話したくない事もあるよ
返信
2件の返信

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59. 匿名 2024年09月16日(月) 13:55:50 [通報]

あなたは仕事中こんな事ばかり考えてないで自分の仕事したら良いよ
返信

+22

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60. 匿名 2024年09月16日(月) 13:56:04 [通報]

>>1
私が先輩だったらチクッたやつ探し出して
辞めるまでいびり倒す
返信

+3

-9
61. 匿名 2024年09月16日(月) 13:58:06 [通報]

>>33
小説でも書いてるのかしら
返信

+7

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62. 匿名 2024年09月16日(月) 13:59:49 [通報]

>>4
すごい一生懸命に残業しても仕事終わらす人
休憩時間人より多めで時間内に仕終わらす人

今の世の中、出世するのは後者だよね
返信
1件の返信

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63. 匿名 2024年09月16日(月) 14:01:01 [通報]

それで仕事が遅れるとか長時間連絡が取れなくなるとかなら上司に報告相談するし実際にしたことあるけどそうじゃないなら無視する。
返信

+4

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64. 匿名 2024年09月16日(月) 14:04:07 [通報]

>>1
自分の仕事ちゃんとやってるならいいじゃん
そういう人はその私用のことをしたくて仕事早く終わるように頑張ってんだよ
邪魔しないであげて
返信

+5

-4
65. 匿名 2024年09月16日(月) 14:04:59 [通報]

主みたいなタイプが一番害なんよ
返信

+12

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66. 匿名 2024年09月16日(月) 14:05:53 [通報]

え?私?
ごめんなさい...
部署に後輩いないけどフェイクの可能性もあるな
私用の物書きしてます、、、でも1回5分とかなんです。それを1日3回くらい
タバコ休憩の人ってもっと回数も時間も休憩に費やしてますよね?
返信

+0

-4
67. 匿名 2024年09月16日(月) 14:06:24 [通報]

>>53
自分のやるべき仕事が終わってるのならよくない?
返信
1件の返信

+9

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68. 匿名 2024年09月16日(月) 14:09:19 [通報]

まあ人が仕事してるのにチラチラ私用でスマホ見たりしてるとイラッとするのはわかるけどね。自分に支障がない限りは無視した方が自分にとって得だよ。
返信

+9

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69. 匿名 2024年09月16日(月) 14:09:41 [通報]

>>9
主は真面目なんだろうね(褒めてない)
返信
3件の返信

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70. 匿名 2024年09月16日(月) 14:11:58 [通報]

LINEも書き物も私用かどうか分かるの?
内容見たのかな?
返信

+4

-0
71. 匿名 2024年09月16日(月) 14:13:27 [通報]

>>69
真面目とはちょっと違う気がする
嫉妬深さを感じる
人の事に目をつけてくる感じ
主が何歳か知らないけどお局にいたらめちゃめちゃ嫌なタイプだわな
返信
1件の返信

+17

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72. 匿名 2024年09月16日(月) 14:13:47 [通報]

>>3
と、本人が申しております。
返信

+2

-2
73. 匿名 2024年09月16日(月) 14:15:22 [通報]

>>1
上司が黙認してるなら、チクっても主が面倒なヤツ認定されるだけだよ
実害が無いなら放置でいいじゃん
それとも目障りだから許せないんですキリツ!ってやつ?
返信

+9

-1
74. 匿名 2024年09月16日(月) 14:15:31 [通報]

>>1
え、そんなに主悪いこと言ってるかな...?
なんか怖いな
返信
3件の返信

+8

-6
75. 匿名 2024年09月16日(月) 14:15:54 [通報]

>>1
誰から見てもあなたがその先輩より仕事が出来るなら、言ってもいいと思う。

もしその先輩がチームで一番できるなら、ほっときな。
返信

+7

-1
76. 匿名 2024年09月16日(月) 14:16:00 [通報]

もしも業務の偏りがあるとしたら、
(先輩の業務量が明らかに少ないとしたら)
先輩が業務時間中に私用のことをしていると
他のメンバーはもやもやすると思う。
返信

+4

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77. 匿名 2024年09月16日(月) 14:16:06 [通報]

その先輩の事が嫌いなら上司に報告するし
嫌いじゃないなら報告しない
返信

+2

-3
78. 匿名 2024年09月16日(月) 14:16:49 [通報]

>>1
そんなに告げ口したけりゃ天然装って上司にヒソヒソ聞いてみれば良いんじゃない?
先輩さんだけ勤務中にLINEしたり私的な書き物されてるみたいですけど、社長の娘さんとかだったりするんですか?
とかさ
返信

+3

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79. 匿名 2024年09月16日(月) 14:18:35 [通報]

自分も仕事中にLINEしたらいいんじゃない?
その先輩から注意されたら、おまいう?って感じの顔で見つめる
返信

+4

-0
80. 匿名 2024年09月16日(月) 14:19:05 [通報]

なんの正義感が分からないけど、LINEしてるとか私的な書き物とか、他人の行動を観察して告げ口する暇があるなら、その先輩より仕事が出来るようになってからの方がいいと思う。
スマホ持ち込み禁止の職場なら報告はした方がいいけど。

皺寄せが後輩の主さんにきてるなら、それを相談したらいいと思う。
返信

+11

-2
81. 匿名 2024年09月16日(月) 14:19:25 [通報]

>>74私もそんなに悪いことは言ってないと思うけど会社なんて理不尽な所だよ。自分に害がないならスルーするのも大事だと思う。

返信

+4

-2
82. 匿名 2024年09月16日(月) 14:19:57 [通報]

>>3
本それ

何もなきゃ同僚という立場なら言わんほうがいい
注意できるのは管理職だけなんだわ
返信

+25

-1
83. 匿名 2024年09月16日(月) 14:20:15 [通報]

仕事出来ないで自分のミスは軽く謝るのに私のミス(違うこと教えてくれたからね)は逐一報告して報連相キッチリしてます!!って課長の犬のお局に当たった私からすると仕事できて他害が無いなら恵まれてると思うんだけどね
返信

+3

-0
84. 匿名 2024年09月16日(月) 14:20:23 [通報]

>>69
公平さ公正さがものすごく気になるタイプなんだと思う。仕事の能力や中身や質というよりは、かたちの上で平等か。ルールが皆にちゃんと公平に適用されてるか。
この辺あまりにゆるゆるだと確かに全体の士気に関わるとは思うけど、あまりにこだわりすぎる人がいるとそれはそれで息苦しくて優秀な人は出ていったりしそう。難しいね。
返信

+8

-1
85. 匿名 2024年09月16日(月) 14:21:43 [通報]

>>67
完全歩合制でないなら契約違反になると思う
返信

+2

-1
86. 匿名 2024年09月16日(月) 14:25:16 [通報]

>>1
学級委員長かよ
返信

+6

-1
87. 匿名 2024年09月16日(月) 14:25:49 [通報]

>>1
そういうあんたは完璧にやってるの?一切の無駄もなくきっちりさ。

返信

+7

-2
88. 匿名 2024年09月16日(月) 14:27:56 [通報]

>>6
実害ないなら後輩でも言わないわ笑
返信

+11

-0
89. 匿名 2024年09月16日(月) 14:28:01 [通報]

>>1
>このままでいいわけありません
どういう理由で?
返信

+15

-0
90. 匿名 2024年09月16日(月) 14:28:18 [通報]

>>1
私は仕事中にLINEきて困ったことあったから、辞める時に上司に報告しました
在職中だといじめにあいそうだったので、言えませんでした
返信

+3

-0
91. 匿名 2024年09月16日(月) 14:29:30 [通報]

>>1
主が気づいてるなら、みんな気づいててもみんなよりも仕事してるからまいっかって思ってるんだろうね

言いたいならその人よりも仕事してからだと言いやすいよ
返信

+7

-0
92. 匿名 2024年09月16日(月) 14:29:34 [通報]

>>58それなら裏とか人がいないところで連絡すればよくない?私の会社にも子供がいる人いるけどよくスマホかけながら裏にばーっと走りながら電話してるよ。

返信
1件の返信

+2

-2
93. 匿名 2024年09月16日(月) 14:31:42 [通報]

>>58
普通に彼氏、友達との待ち合わせの時もあるよ
そんなもんじゃない?笑
返信

+2

-0
94. 匿名 2024年09月16日(月) 14:32:15 [通報]

>>69
会社は学校と違う世界ではあるよね
返信

+3

-0
95. 匿名 2024年09月16日(月) 14:34:01 [通報]

上司と先輩が、主が思ってる以上に仲良かった場合裏で「チクってる暇あったら仕事しろよな笑」とか言われる可能性は全然あるね...
返信

+3

-0
96. 匿名 2024年09月16日(月) 14:35:15 [通報]

>>1
私もやることさっさとやって、LINEとか喋りながら電話番してるわ。そんなダメなこと?やることはやってるし。1人事務。
返信

+2

-3
97. 匿名 2024年09月16日(月) 14:35:58 [通報]

>>3
私は例えばその先輩から小言を長々言われたり暴力振るわれたり危害加えられてるなら上司じゃなくて人事に携帯の件含めて言うけど、別に何も自分に害を及ぼさないなら放置しておくよ。
正義感振りかざしてチクっても返り討ちにあったりするの嫌だからね、会社は敵ばかりだと思っておいた方がいいよね。
返信

+18

-0
98. 匿名 2024年09月16日(月) 14:36:34 [通報]

たまには私用の書類を会社で書くこともあるだろうけどいつもならだらしないなあ。家ですればいいのにとは思うかな。言わないけどね。
返信

+3

-1
99. 匿名 2024年09月16日(月) 14:42:40 [通報]

チクらなくても上司が見てるんじゃないのかなー
必要なら上司が注意してるし、大目にみれる範囲なら見逃すこともあるでしょう。子育て中とかならLINEのひとつやふたつ、仕方ないと思うけどね。
返信

+3

-0
100. 匿名 2024年09月16日(月) 15:15:26 [通報]

やっべえトピ
返信

+2

-0
101. 匿名 2024年09月16日(月) 15:17:41 [通報]

う〜ん、でも主も先輩をよく観察してるってことだよね...その観察してる時間も結構無駄だと思うけど。
返信

+11

-3
102. 匿名 2024年09月16日(月) 15:22:53 [通報]

>>1
自分もやる
それで問題になったらそういうことだから
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103. 匿名 2024年09月16日(月) 15:27:07 [通報]

主です。
コメントありがとうございました。
自分が小さい人間なんだと気づきました。
その人が、楽な仕事して、周りの人間は忙しくしてたりするのにもやもやしてました。

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104. 匿名 2024年09月16日(月) 15:28:17 [通報]

>>103
その人が、楽な仕事して、周りの人間は忙しくしてたりするのにもやもやしてました。

いやトピ文と内容変わるじゃん
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105. 匿名 2024年09月16日(月) 15:33:40 [通報]

>>103
その楽をするために、業務の効率化はかったのかもしれないよ?私は新しく仕事もらったら質とタイパ上げるためにその時だけめちゃくちゃ頭使ってExcelとかで数式駆使してフォーマット作ったりしてるよ。その後は楽になるから暇そうに見えるかもしれないけど、そういうのも仕事のうちじゃん。楽するのダメって考えよくないよ。
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106. 匿名 2024年09月16日(月) 15:34:27 [通報]

>>1
上司には言わないよ、実害がなきゃ言えないでしょ
要は仕事に影響しなきゃ良いわけで、人一倍仕事こなしてるんだから
気が済まなくてモヤモヤするなら、「lLINEしてる所すみませんが...」「わ、何書いてるんですかあ?」とか、空気読めないふりして言ってみたら?

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107. 匿名 2024年09月16日(月) 15:36:43 [通報]

>>103
え?楽な仕事して?
楽にこなしてる訳じゃなくて?
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108. 匿名 2024年09月16日(月) 15:38:42 [通報]

>>103
先輩は要領が良いんだよ。
誰も何も言えないのは言った方が損する立場になるのがわかるからじゃないかと思う。
あなたが特別上司に気に入られていたら、ちゃんと話を聞いてくれて願い通りに動いてくれる可能性が高いと思うんだけど。
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109. 匿名 2024年09月16日(月) 15:46:25 [通報]

こっちの仕事に影響ないなら言わない。
言った方が後で何かあった時に面倒くさくなる。
黙っといて、先輩が自爆したり上司に見つかった時に、自分はちゃんと仕事してて良かった!って気持ちになれたら十分じゃない?
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110. 匿名 2024年09月16日(月) 15:51:40 [通報]

>>103
その先輩は仕事はできるんじゃなかったの?
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111. 匿名 2024年09月16日(月) 15:53:17 [通報]

今ってそこまで厳しくない会社も多いよ。
デスクワークだと切れ間無しにずっと仕事するより、30分とか1時間ごとに小休憩挟んだ方が集中力も上がって能率的に仕事できるって言われてるし。
その先輩にはもしかしたら私的なことをちょこちょこ挟む事で頭の切り替えになってるのかもね。
やらなければならない事や期限が守れていて周りに迷惑かけてないなら問題ないと思うけどな。
主も人の事で無駄にイライラしてたら集中できないから、上手く息抜きしながらメリハリつけて仕事したら?
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112. 匿名 2024年09月16日(月) 15:57:10 [通報]

>>108
ずる賢い
だと思う
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113. 匿名 2024年09月16日(月) 15:58:32 [通報]

>>103
>>1には仕事ができるって書いてあるけど、仕事を周りに押し付けてサボっているということなの?

であれば、先輩の業務量と自分たちの業務量を数値化して、業務配分を調整して貰えないかを相談してみたら?

先輩が仕事できる人で同じ量を早くこなしていて、主さんたちが残業するくらい遅いから手伝って欲しいとかなら、手伝って欲しい旨を相談するとか。その場合は先輩からしたら、給料上がらないのに業務量が増えることになるから、主さんが嫌われるかもしれないけど。
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114. 匿名 2024年09月16日(月) 16:19:53 [通報]

私ならそんなこと上司に報告するくらいなら、自分がいかに頑張ってるか、成果を出しているかを上司にアピールするわ。
他の人を下げるより自分のこと上げる方が健全だよ。
会社は結果を見てるんだから、他の人が仕事できようがサボってようが迷惑被ってない限りほっとけ。自分の結果を出すことに労力を使って。
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115. 匿名 2024年09月16日(月) 18:07:56 [通報]

>>62
前者って、結局仕事出来ない人じゃないの?
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116. 匿名 2024年09月16日(月) 18:42:40 [通報]

>>92
よこ
電話なら聞こえないように離れるけどメールやラインはその場でするわ
いちいち移動するほうが時間無駄じゃない?
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117. 匿名 2024年09月16日(月) 20:30:45 [通報]

>>103
先輩も今まで見えない苦労してるんだよ、楽してばかりなことないよ。後輩の方が頑張らないといけないんじゃ...
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118. 匿名 2024年09月16日(月) 21:27:37 [通報]

>>103
小さくないから自信持って
返信

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119. 匿名 2024年09月16日(月) 22:16:37 [通報]

>>103
トピ文では「仕事のできる先輩」と言ってるのに
あとから「楽な仕事して」とはどういうことなのw
効率化して楽そうに見えてるだけなのでは?
とにかく嫉妬するのはやめなよ
主が言ってるのは「あの先輩は楽して他人の仕事も手伝わずラインとかしてて定時で帰るからチクってもいいですかね?」だよ
醜すぎない?
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1件の返信

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120. 匿名 2024年09月16日(月) 22:28:07 [通報]

>>5
面談で誰かが、あの人の態度が怖いと言ったらしく、その怖いと名指しされた人が私の上司で
その上司から怖いって工場長に言っただろ、って疑われたことがありました(泣)
私は言っていませんが、本当に無理って思うようになりました...
返信

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121. 匿名 2024年09月16日(月) 23:10:11 [通報]

>>74
悪いかどうかではなく
単に社会を理解してない
返信

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122. 匿名 2024年09月17日(火) 03:00:11 [通報]

>>104
後出しで捏造してるの見え見えだよね
職場でスマホ持ち込み禁止のセキュリティの高いところで働いてたたとき
20代と30?31歳くらいの子が揉めて
20代の子がパワハラされたとかスマホを仕事中に見ていたとかウソついちゃって
偽証はバレたとき本当に名誉毀損、信用毀損で訴えられるから怖いよ
返信

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123. 匿名 2024年09月17日(火) 03:05:06 [通報]

>>119
物流倉庫の勤務なんだけど
仕事できるAさんのことをみんなでハメない?
仕事中にスマホ見てたとか虐めとパワハラされましたとか
みんなで言えば大丈夫じゃない?とか誘われてます

その仕事できる人のことだけ飲み会外しとかしてて
さすがに引いてしまう
韓国にルーツのあるスタッフなんだけど人種差別問題で通報したほうがいいかな?
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1件の返信

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124. 匿名 2024年09月17日(火) 03:09:12 [通報]

>>110
色んなところで普段から嘘ついてるから
もうどこでどんなウソついたのか分からなくてなってるんだと思う
そういう人の話は整合性もないから
このトピ主の文体はよく内部告発とかパワハラトピ立ててる人だよね?
兵庫県の知事もそうだけど最近はデマのパワハラで自殺や退職に追い込むのがはやってるから
気をつけて
返信

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125. 匿名 2024年09月17日(火) 03:14:22 [通報]

>>71
朝鮮お局
の臭いがする。日本人ではないな
あと暇人なんだろうなw
本当に仕事できる人は自分の仕事に向き合ってるから
こんなくだらん事に目配せしてない
しかもネットにトピまで立てて
どうやって仕事のできる邪魔な存在を引きずりおろしてやろうか?
ガルで戦略を立てるために知識を仕入れるのが目的で立ててるよね
返信

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126. 匿名 2024年09月17日(火) 03:25:16 [通報]

ニセのパワハラや虐め報告
嘘のスマホ報告

どれも自分に跳ね返ってきたら裁判になるような事案
悪知恵働かして自爆するタイプ
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127. 匿名 2024年09月17日(火) 05:13:51 [通報]

>>123
主?主ですって名乗らないとわからないよ
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128. 匿名 2024年09月17日(火) 08:25:13 [通報]

>>1
そういうのは行っても無駄
自分には甘く他人に厳しいのが社会だと思ってる人もいる
しかもそれが効率よく働くことだと勘違いしてるタイプもいる
関われば最後、あなたを攻撃することが仕事って思う人だと最悪だよ
関わらないが一番
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129. 匿名 2024年09月17日(火) 08:43:12 [通報]

仕事できてるならいいんじゃない?
仕事しないでサボってだったら問題だと思うけどね。。
lineすらダメな職場って閉塞感がしんどいと思うけどね(業務によるけど)
こういうのって出来る人への嫉妬もあるのかもしれんよね
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130. 匿名 2024年09月17日(火) 10:09:32 [通報]

>>11
先輩より仕事めっちゃ出来る様になって、立場強くしないと返り討ちに合うよね
返信

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131. 匿名 2024年09月17日(火) 10:18:32 [通報]

>>36
後輩だろうが仕事が出来て評価されてる人ならしない
会社は先輩、後輩じゃなく実績だけで評価するから
相手の方が仕事出来るのに、そんな実益が下がる事でもない事を報告したら、嫉妬してるとか余計な問題起こすとか、自分の首絞める事になるし
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132. 匿名 2024年09月17日(火) 10:58:16 [通報]

>>9
不真面目先輩の方が自分より評価されていること、が気に入らないだけだよね
先輩に仕事上のミスを指摘されたとかありそう
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133. 匿名 2024年09月17日(火) 12:30:53 [通報]

言わないって人が多くてびっくりした。
私も日中サボって暇そうにしてるのに無駄に残業してる上司に腹が立っています。
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3件の返信

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134. 匿名 2024年09月17日(火) 14:48:03 [通報]

>>133
言って欲しくない人の印象操作じゃない?
わたしは言う派だけど
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135. 匿名 2024年09月17日(火) 20:56:24 [通報]

>>133
あなたも言ってないのでは?
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136. 匿名 2024年09月17日(火) 22:30:54 [通報]

>>53
それを注意するのは上司の役割だから、後輩や同僚の立場で実害なければ放っておけばいい
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137. 匿名 2024年09月17日(火) 22:40:52 [通報]

>>132
8割がたこれだろうなぁと思った
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138. 匿名 2024年09月18日(水) 12:08:42 [通報]

>>74
些細な間違いを許せないほうが癌と見做されるから気を付けな〜と教えてくれてるのに

正しさを押し付けるほうが嫌われるのはあるあるだよ
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139. 匿名 2024年09月18日(水) 12:14:03 [通報]

>>133
それは匿名で言うかな
>>1のケースと違って生活残業は全体の利益を損なうしね
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先輩の不満を上司に相談すべきか悩み中

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